Mi experiencia ha sido nefasta. He trabajado en multinacionales y nunca me paso lo que en esta empresa. Tenías razón. Descubrí este foro cuando ya había empezado a trabajar. Efectivamente te llaman los viernes y te echan. Darle las gracias por haber tomado una decisión que me veía incapaz de tomar. Mentira horario flexible.
Es duro tener que hacer sacrificios y aguantarse un empleo que no nos agrada. ¿Realmente fue tan mala tu estadía allí? Te han dado tu liquidación?
Fue malo porque me ponía malo por la ansiedad que me creaba por el grado de exigencia y por el no feedback de si haces bien o mal las cosas y no decía nada por miedo a las represalias, por lo que había oído aquí. Para mi fue un error aceptar la oferta de trabajo cuando tenía muchas dudas. Al final tenia que haber seguido mi instinto y no haber aceptado. De todos los errores se aprende, pero me recordó la razón por la que es mejor trabajar en una multinacional.
Hola, no entiendo algo y discúlpame, que tipo de represalias hablas para que sintieras miedo
Que te echasen y efectivamente así ha sido. Así que no me equivocaba. Ahora si feliz de no estar allí más tiempo.
Te han explicado porque te han echado? Espero estes bien
@yo mismo no, a pesar de que lo pregunte. Solo estaban los de rrhh para decirme que no había superado el período de prueba. Si hice algo mal, que lo dijeran ¿no? Que taaaaaan grave puede hacer un trabajador que ni siquiera lo sabe para que le echen. No lo sé.
Me pregunto lo mismo, si es por alguna razón sospechosa, por qué sería que despiden así a sus empleados? Es curioso. Por cierto, te pagaron todo el tiempo que estuviste allí?
Pues si me pagaron todo pero como no cubri el periodo de prueba pues me quede sin cobrar paro. Espero que es gente duerma bien por las noches y que tenga la conciencia tranquila. El karma existe
Es muy cierto, el karma existe y en cualquier momento puedes oír noticias de ellos y de los problemas que se han metido por la forma en que actúan ¿crees que de acuerdo a lo que te ha pasado y has visto en Alisys, hay mucha rotación de personal?
Debe haberla porque cuando entras todos te dicen que son nuevos y que llevan 3-4 meses. Además los antiguos (5-6) que yo conocí se jactaban de que no conocían a nadie. A mi eso me asustó. A mi no me dejaban trabajar libremente. Mi jef@ revisaba todo lo que hacía no siendo especialista en mi campo, lo que hacia que siempre encontrara fallos chorras. Fallos que no cambiaban el valor del trabajo . Fallos para esa persona no para mi. Vamos que le sentía soplándome la colleja. El haber decidido dejar mi trabajo e irme allí sin haber visto este foro es algo que me pesa y con lo que tendré que vivir. Solo me pregunto eso si duermen tranquilos. Yo no podría al menos.
Dices que tenías una supervición cerrada aprendiste a menejar el estrés que produce este tipo de supervición?
Pues se ve que no lo maneje bien el estrés (enferme mucho en el poco tiempo que estuve pero no dije nada). Si te contratan es para que desempeñes tu puesto y no para que tengas a alguien soplándote el cuello. Creo que ninguno funciona asi. Y me acuerdo de un chico que se equivocó en una cosa y le vi súper tenso no quería hablar y no entendía porque hasta que me echaron.
Una experiencia de trabajo que está en el pasado, te encuentras a gusto en tu empleo actual?
Lamentable
Sergio, que es lo que te parece tan lamentable? Te pregunto porque quiero estar al tanto de lo que esta ocurriendo con Alisys, ya que me habian comentado de sus buenos servicios
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Una empresa malísima para trabajar. Despidos cada poco. Estuve más de un año trabajando con ellos y vi más despidos que en toda mi vida. Un sitio a evitar.
Se puede ganar aquí: menos de 2000 euros
Un día hábil es incluso 12 horas.
En Alisys hay bono: no hay bono
Las ventajas aquí son: no hay ventajas.
Califico la empresa en 1.
Trabajo aquí menos de 1 año.
Las mayores desventajas de Alisys son: empleador incompetente.
En la empresa Alisys se trabaja: terrible.
No recomendada
Pregunta a los empleados:
A dia de hoy, ¿Como está el ambiente laboral? ¿Está organizado el trabajo en cuando a las tareas que los developers tienen que desempeñar? ¿Existe la figura de jefe de proyecto que te de masticadas las cosas? Se trabajan las horas justas y necesarias?
Pregunta a los empleados:
Eres o has sido trabajador de Alisys? ... Que tal? ... Somo se trabaja? ... Salario?
¿Qué medidas toma tu empresa contra el coronavirus? ¿Hay teletrabajo?:
Prioridad del teletrabajo, limpieza, ventilación, turnos, epis...
La remuneración en el puesto de técnico en Alisys - requisitos típicos: necesitamos cubrir una vacante, imprescindible certificado de discapacidad de al menos un 33%, la formación requerida para el puesto es de Ciclo Formativo de Grado Superior, oferta típica: jornada completa con horario de lunes a jueves de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:15 horas y viernes de 08:00 a 15:00 horas. ¿Cuánto se gana aquí?
Estadísticas salariales basadas en las ofertas de empleo publicadas en Internet