{"id":2589,"date":"2020-11-19T22:18:23","date_gmt":"2020-11-19T21:18:23","guid":{"rendered":"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/?p=2589"},"modified":"2022-08-09T13:37:59","modified_gmt":"2022-08-09T12:37:59","slug":"puede-un-hombre-sufrir-de-acoso-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/7-puede-un-hombre-sufrir-de-acoso-laboral\/","title":{"rendered":"\u00bfPuede un Hombre sufrir de Acoso Laboral?"},"content":{"rendered":"\n<p>Muchos trabajadores se preguntan si el acoso laboral tambi\u00e9n afecta a los hombres, y la verdad es que s\u00ed, cualquiera puede ser v\u00edctima de acoso laboral o <em>mobbing<\/em>. En esta oportunidad, te contaremos todo lo que implica estar bajo esta situaci\u00f3n. Siendo hombre o mujer, <strong>es necesario que identifiques si has estado o te encuentras en esta posici\u00f3n <\/strong>y sepas c\u00f3mo actuar.<\/p>\n\n\n\n<p>Normalmente creemos que el acoso laboral solo afecta a las mujeres porque lo relacionamos con la intimidaci\u00f3n o acoso sexual. Sin embargo, <strong>muchos hombres tambi\u00e9n son v\u00edctimas de este problema, pero no est\u00e1n conscientes de que su situaci\u00f3n entra en esta categor\u00eda<\/strong> o no saben c\u00f3mo actuar al respecto.<\/p>\n\n\n\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_76 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Alternar tabla de contenidos\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 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class='ez-toc-heading-level-6'><ul class='ez-toc-list-level-6' ><li class='ez-toc-heading-level-6'><ul class='ez-toc-list-level-6' ><li class='ez-toc-heading-level-6'><ul class='ez-toc-list-level-6' ><li class='ez-toc-heading-level-6'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/7-puede-un-hombre-sufrir-de-acoso-laboral\/#Tambien_puedes_leer_en_nuestro_blog\" >Tambi\u00e9n puedes leer en nuestro blog:<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/7-puede-un-hombre-sufrir-de-acoso-laboral\/#Los_hombres_sufren_un_nivel_de_acoso_laboral_mas_grave\" >Los hombres sufren un nivel de acoso laboral m\u00e1s grave<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/7-puede-un-hombre-sufrir-de-acoso-laboral\/#%C2%BFComo_nos_afecta_el_acoso_laboral\" >\u00bfC\u00f3mo nos afecta el acoso laboral?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/7-puede-un-hombre-sufrir-de-acoso-laboral\/#El_Rol_de_la_Solidaridad_para_detener_el_Acoso_Laboral\" >El Rol de la Solidaridad para detener el Acoso Laboral<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFEl_acoso_laboral_es_solo_sexual\"><\/span>\u00bfEl acoso laboral es solo sexual?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>No, el acoso laboral no solo se reduce a la <a href=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/7-el-acoso-y-el-abuso-sexual-en-el-lugar-de-trabajo-no-son-solo-sobre-harvey-weinstein\/\">intimidaci\u00f3n o acoso sexual<\/a>, ya que implica todo tipo de boicot a una persona en su trabajo, como puede ser:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Omitir informaci\u00f3n para que el empleado no ejecute de forma correcta sus actividades.<\/li><li>Levantar calumnias o rumores sobre una persona.<\/li><li>Amenazar a un empleado.&nbsp;<\/li><li>Aislar socialmente a un compa\u00f1ero de trabajo.<\/li><li>Asignarle tareas que no corresponden con su \u00e1rea o profesi\u00f3n.<\/li><li>Privar a una persona de trabajar.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h6 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Tambien_puedes_leer_en_nuestro_blog\"><\/span>Tambi\u00e9n puedes leer en nuestro blog:<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h6>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><a href=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/7-elementos-a-tomar-en-cuenta-para-una-etica-laboral-fuerte\/\">Elementos a tomar en cuenta para una \u00e9tica laboral fuerte.<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/7-como-crear-una-cultura-de-bienestar-en-el-trabajo\/\">\u00bfC\u00f3mo crear una cultura de bienestar en el trabajo?<\/a><\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Los_hombres_sufren_un_nivel_de_acoso_laboral_mas_grave\"><\/span>Los hombres sufren un nivel de acoso laboral m\u00e1s grave<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"771\" src=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-caracteristicas-1024x771.jpeg\" alt=\"Acoso laboral caracter\u00edsticas \" class=\"wp-image-2591\" srcset=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-caracteristicas-1024x771.jpeg 1024w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-caracteristicas-300x226.jpeg 300w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-caracteristicas-768x578.jpeg 768w, 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En cambio, las mujeres denuncian cualquier irregularidad de forma m\u00e1s temprana, evitando as\u00ed que el acoso laboral llegue a un nivel m\u00e1s elevado.<\/p>\n\n\n\n<p>El acoso laboral en los hombres se manifiesta mayormente a nivel organizacional, es decir, a trav\u00e9s de acciones que perjudican el desenvolvimiento de sus tareas profesionales. En cuanto a las mujeres, el acoso laboral se presenta a trav\u00e9s de agresiones verbales y ataques dirigidos hacia ellas como individuos.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFComo_nos_afecta_el_acoso_laboral\"><\/span>\u00bfC\u00f3mo nos afecta el acoso laboral?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"682\" src=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-que-hacer-1024x682.jpeg\" alt=\"Acoso laboral que hacer \" class=\"wp-image-2592\" srcset=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-que-hacer-1024x682.jpeg 1024w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-que-hacer-300x200.jpeg 300w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-que-hacer-768x512.jpeg 768w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-que-hacer-1536x1024.jpeg 1536w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-que-hacer-600x400.jpeg 600w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2020\/11\/acoso-laboral-que-hacer.jpeg 1880w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Si eres o has sido v\u00edctima de acoso laboral, seguramente te identificar\u00e1s con alguna de estos s\u00edntomas a nivel f\u00edsico:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Mareos<\/li><li>Estr\u00e9s<\/li><li>N\u00e1useas<\/li><li>Ansiedad<\/li><li>Problemas respiratorios.<\/li><li>Dolor de cabeza.<\/li><li>Miedos hacia lugares, personas o situaciones.<\/li><li>P\u00e1nico y tensi\u00f3n.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>A nivel <a href=\"https:\/\/es.gowork.com\/opiniones\/psicologico;pr\">psicol\u00f3gico<\/a>, las consecuencias son igual de preocupantes, ya que las personas que han sufrido de acoso laboral pueden llegar a presentar <strong>episodios de trastorno obsesivo compulsivo<\/strong>, incluyendo pesadillas, angustia, pesadez mental y falta de concentraci\u00f3n asociada a los malestares psicol\u00f3gicos derivados de la ansiedad.<\/p>\n\n\n\n<p>Es importante recalcar que todas estas consecuencias se pueden presentar tanto en hombres como en mujeres. Sin embargo, para las mujeres los efectos son m\u00e1s graves y, de acuerdo con el estudio realizado, <strong>son propensas a desarrollar depresi\u00f3n<\/strong>. Esto ocurre porque las mujeres est\u00e1n mucho m\u00e1s expuestas a sufrir de acoso sexual laboral que los hombres, empeorando as\u00ed su desgaste emocional y <a href=\"https:\/\/es.gowork.com\/opiniones\/mental;pr\/x;o\">mental<\/a> durante esta situaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>En ambos casos, es importante recalcar que <strong>muchas v\u00edctimas de acoso laboral se valoran a s\u00ed mismas de forma negativa,<\/strong> en comparaci\u00f3n con sus acosadores. Esto les hace desarrollar un sentimiento de culpa o responsabilidad por la situaci\u00f3n, ya que la mayor\u00eda de los casos de acoso laboral se llevan a cabo en un ambiente de trabajo hostil o intimidatorio.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"El_Rol_de_la_Solidaridad_para_detener_el_Acoso_Laboral\"><\/span>El Rol de la Solidaridad para detener el Acoso Laboral<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Uno de los aspectos que m\u00e1s afecta el desgaste emocional de una v\u00edctima de acoso laboral es el hecho de <strong>no contar con el apoyo social de sus compa\u00f1eros de trabajo<\/strong>. Se evidencia una falta de apoyo para este tipo de personas que puede darse por el hecho de trabajar en un ambiente hostil, o por miedo a represalias si el acosador es una persona que ocupa un alto cargo dentro de la empresa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-background\" style=\"background-color:#e6e9eb\"><strong>\u00bfHas sido v\u00edctima de acoso laboral? Escribe una rese\u00f1a en <a href=\"http:\/\/www.gowork.com\">Gowork.com<\/a> que pueda ayudar a otros empleados <\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Muchos trabajadores se preguntan si el acoso laboral tambi\u00e9n afecta a los hombres, y la verdad es que s\u00ed, cualquiera puede ser v\u00edctima de acoso laboral o mobbing. En esta oportunidad, te contaremos todo lo que implica estar bajo esta situaci\u00f3n. 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