{"id":8851,"date":"2023-05-17T09:53:59","date_gmt":"2023-05-17T08:53:59","guid":{"rendered":"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/?p=8851"},"modified":"2023-05-17T12:28:30","modified_gmt":"2023-05-17T11:28:30","slug":"un-empleado-anonimo-y-seguro-en-internet","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/15-un-empleado-anonimo-y-seguro-en-internet\/","title":{"rendered":"Un empleado an\u00f3nimo y seguro en Internet"},"content":{"rendered":"\n<p>En Internet es f\u00e1cil encontrar opiniones sobre los servicios y productos que ofrecen las empresas. Los clientes est\u00e1n dispuestos a dar su opini\u00f3n porque no tienen nada que perder en este proceso. De hecho, tras describir una experiencia negativa, a menudo pueden recibir un reembolso, un descuento en su pr\u00f3xima compra o incluso un servicio gratuito como una compensaci\u00f3n.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>En <a href=\"https:\/\/es.gowork.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">GoWork.com<\/a>, nos centramos principalmente en las opiniones de los empleados, que por desgracia no son tan privilegiados como los clientes. <\/strong>Si escriben positivamente sobre su empleador, obviamente no corren ning\u00fan riesgo, pero si la empresa queda retratada negativamente, los empleados pueden incluso perder su empleo. Los problemas que ocurren en una empresa, como el acoso, los retrasos en los pagos y las horas extraordinarias, no deben callarse. Por esta raz\u00f3n, <strong>hemos decidido crear un lugar seguro para los empleados que luchan contra las dificultades causadas por sus empleadores, garantiz\u00e1ndoles un anonimato total, lo que nos distingue de otros portales.\u00a0<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2023\/05\/woman-choosing-her-opinion-with--1024x683.jpg\" alt=\"gowork-opiniones-en-internet\" class=\"wp-image-8854\" srcset=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2023\/05\/woman-choosing-her-opinion-with--1024x683.jpg 1024w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2023\/05\/woman-choosing-her-opinion-with--300x200.jpg 300w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2023\/05\/woman-choosing-her-opinion-with--768x512.jpg 768w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2023\/05\/woman-choosing-her-opinion-with--1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2023\/05\/woman-choosing-her-opinion-with--2048x1365.jpg 2048w, https:\/\/es.gowork.com\/blog\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2023\/05\/woman-choosing-her-opinion-with--600x400.jpg 600w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>No es necesario registrarse para publicar un comentario. De este modo, <strong>un empleado puede compartir tranquilamente sus observaciones, incluso las desagradables, sin miedo a perder su puesto o a ser despreciado por su jefe.<\/strong> La honradez debe ser valorada por cualquier empresario consciente de que el bienestar de los empleados repercute directamente en el rendimiento y el desarrollo de la empresa.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Ambas partes se benefician<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>La posibilidad de permanecer an\u00f3nimo da a los empleados una sensaci\u00f3n de seguridad, por lo que est\u00e1n m\u00e1s dispuestos a describir sus experiencias. <strong>Gracias a los comentarios honestos y sustantivos, el empresario tiene la oportunidad de identificar problemas de los que tal vez no se hab\u00eda dado cuenta antes e intentar mejorar las condiciones de trabajo en su empresa<\/strong>. Esto beneficia no solo al empleado que se queja, sino tambi\u00e9n al desarrollo general de la empresa. Adem\u00e1s, protege a los solicitantes de empleo de acabar en una empresa que no se preocupa por sus empleados.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Tambi\u00e9n puedes leer en nuestro blog:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong><a href=\"https:\/\/es.gowork.com\/blog\/15-guia-de-estrategias-rentables-de-promocion-online-para-las-empresas-del-sector-logistico\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Gu\u00eda de estrategias rentables de promoci\u00f3n online para las empresas del sector log\u00edstico<\/a><\/strong><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-pale-cyan-blue-background-color has-background\"><strong><strong><strong><strong>Ahora que sabes que nuestra plataforma garantiza el anonimato y la seguridad en Internet de cada empleado que la utiliza, \u00a1comparte tu propia historia en <a href=\"https:\/\/es.gowork.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Gowork.com<\/a>!<\/strong><\/strong><\/strong><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En Internet es f\u00e1cil encontrar opiniones sobre los servicios y productos que ofrecen las empresas. 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