Opiniones sobre empresas de Otros servicios relacionados con las tecnologías de la información y la informática en España

Antes llamada Instalvia, se han cambiado el nombre pero las opiniones eran las mismas.

Sin posibilidad de crecimiento laboral y sueldos muy bajos.

¿Eres tonto?

Son un desastre. Unos (eliminado por el administrador) Más de un año en una implantación y el programa no funciona

No los aborda

Pregunta a los empleados: no os molesteis

A esto añádele que aunque firmas un contrato de trabajo hibrido no hay opción de teletrabajar salvo que lo justifiques con una causa casi de vida o muerte, si sales a tu hora te mira mal e intenta hacerte pasar por su despacho para entretenerte y que no te vayas cuando debes, si estas planeando un viaje primero asegúrate de que ha aprobado tus vacaciones, en caso de no estar por escrito te puede hacer perder tu reserva porque no te las conceda. Luego esta persona intenta ir de gracioso y de amigo aunque esta explotando a todos sus empleados

Deberían conocer mejor a algunos de sus empleados

Irium Soluciones.y Sistemas, sede Murcia para el Servicio Murciano de Salud: La peor empresa donde he trabajado. Trato penoso a los empleados, nepotismo repugnante y sueldos de risa.

2000 a 4000 en 2020? que va

porque es una empresa que (eliminado por el administrador) a la gente que usa su buscador, si pones reseñas malas a empresas que les cobran sus servicios borran las malas reseñas para que sigan con ellos, una (eliminado por el administrador) por parte de google y al final es colaboracion en (eliminado por el administrador) organizada

Han cambiado a Bigzon. Deberían haberlo a Chorizon

Pregunta a los empleados: Necesito información programas de contabilidad y gestión comercial y nominas

Pregunta a los empleados: Trabajé con ellos y tengo que decir que es una empresa que sorprender positivamente, aprendes, creas alianzas con tus compañeros, se involucran y puedes desarrollarte internamente.

Web hosting

Pregunta a los empleados: Fuga de talentos, allí no evoluciona, al contrario, usan tecnologías retrógradas y carecen de profesionales de educación para formar correctamente a sus empleados para el desempeño de su trabajo, delegando la formación en los responsables de los proyectos que apenas tienen tiempo para atenderte. Si te venden que dan clases de Inglés... Ya es para reírse y si le pides formación, te mandan a una plataforma donde toda la formación que hay es en inglés y de una calidad media-baja

Experiencia de mal en peor. Continuas desconexiones de la app, marca el estacionamiento que le da la gana, recorridos no efectuados o bien paras a repostar combustible y continuas trayecto y sólo reconoce dos. Vamos q si te la (eliminado por el administrador) y te enteras será un milagro.

Hace 24 hs que no tengo Internet y un comercial te toma el siniestro y no te dejan hablar con los técnicos. Una vergüenza, seguro no tiene muchos tecnicos

No indica si trabajó o trabaja en la empresa

¿Hay algún trabajador en Datrik intelligence sociedad anonima. que tenga nuevas informaciones?

¿Qué necesitas saber?

Es cierto

Asesoramiento para Aner sistemas informaticos: Estuve mas de 7 años trabajando allí, una experiencia maldita, no volvería ni loco. Las virtudes del equipo de Aner sistemas informaticos son: Ninguna

Muy profesionales, venden un buen programa de gestión ERP

Development/Support Engineer, Cádiz - Primer Empleo - esta oferta ha aparecido recientemente en internet. ¿Pude compartir alguien su opinión sobre el trabajo en esta empresa?

Una vez escriba esto sabrán quien soy porque es una empresa pequeña, pero esta es la verdad. He tenido una mala experiencia trabajando en IntermarkIT. Desde el principio, no cumplieron con nada de lo que prometieron en la entrevista, como formación y acompañamiento de un senior. Cuando me contrataron, me dijeron que entraría en un proyecto de React, pero luego me lanzaron a trabajar en un proyecto de React Native sin ni siquiera explicarme cómo configurar un proyecto de Android ni nada. Además, tuve que levantar un proyecto desarrollado por otra empresa que utilizaba React 14 (que nunca había visto) y librerías obsoletas y mala configuración para Android e IOS, sin el apoyo de un senior o alguien que dirigiera el equipo. El motivo por el cual dejaron de contar conmigo fue que mi actitud no era la correcta. Entiendo que se me puede notar un poco deprimido y distante cuando estoy frustrado, pero hay que comprender que soy un Junior solo ante un proyecto en el que no sé por dónde tirar y aún habiendo pedido ayuda nunca llegó a excepción de un chico (MIL GRACIAS) que ofreció ayudarme por su cuenta, y no porque la empresa decidiera que un senior dirigiese este proyecto. A pesar de todo, logramos sacar adelante el proyecto entre dos juniors. Es una coincidencia que justo cuando el proyecto solo necesitaba rematar algunos detalles y mis seis meses de prueba estaban a punto de terminar, decidieron no contar conmigo. Si eres junior, huye de esta empresa y no miraría atrás.

Quiero hacer las prácticas en digitaldot y una vez terminadas me gustaría trabajar con ellos

Hola Ágata! No penso que els augments de salari depenguin del càrrec.

¿Pueden esperar los trabajadores de la empresa Iquadrat informatica beneficios adicionales y primas? Añade tu opinión sobre este empleador y haznos saber cómo es realmente el trabajo allí.

¿Tienes información reciente acerca de lo que está pasando ahora en Suitable software vinfoval? Escribe tu opinión sobre lo que está pasando ahora en esta empresa. Muchas personas buscan trabajo aquí y esperan tu opinión.

Como puedo darme de baja

Excelentes profesionales y mejores personas.

Esperamos observaciones nuevas acerca del trabajo. ¿Sabéis algo nuevo sobre lo que está pasando en Bestiario proyectos ?, porque hace tiempo que no aparece nada sobre ese tema. ¡Contamos con tu opinión!

Esperamos informaciones actuales. Escribid qué hay de nuevo en Opentrends solucions i sistemes , porque el hilo se ha callado bastante y no se sabe nada.

El empleado recibe el salario al comienzo del mes. Los descansos en Leads Global International son suficientes. Las posibilidades de desarrollo aquí son: grandes.

La jornada de trabajo en Spai innova astigitas es diurna. Las posibilidades de desarrollo aquí son: grandes. Por lo general, un descanso durante el trabajo es de media hora. Trabajadores cualificados y atención al cliente de calidad.

eh por que no lo puedes creer? trabajas ahi?

Las jornadas son de 5h fijas y el resto flexible organizándote como quieras (menos en Soporte, que son siempre 8 horas fijas, no hay horas extra), el salario se revisa con bastante periodicidad y se entra cobrando mas de lo que marca el convenio, hay bastante teletrabajo (desarrolladores mas del 50% de teletrabajo, por ejemplo), jornada reducida a 6h en verano. 25 días laborales de Vacaciones. Instalaciones espectaculares y abiertas al libre uso (bar gigante en el sótano y terraza lounge en la azotea con grifo de cerveza, barbacoa y barra libre de bebidas fuera del horario laboral). Si vales, progresas y te valoran dentro de la empresa. Si no progresas, tendrás experiencia y posibilidad de dar el salto a otras empresas cuando quieras.

Ni siendo amigo.

De momento no hay nuevas opiniones de trabajadores actuales o antiguos de la empresa Ngl. Comparte con nosotros tu noticia, ¡esperamos!

desastrosa experiencia, me engañaron en la contratación de un Crm que necesitamos, te dicen que cuesta 560€ que tienes que pagar por adelantado + 40€ de licencias y es mentira, no te dicen que el coste de la implementación parte de los 5000€ mínimo, cuando además le pregunte expresamente cual era el coste total del proyecto solo te dicen los 560€ y los 40 de licencias, (eliminado por el administrador)

Estupendos son unos profesionales

Mi entrevista de trabajo duró por encima de 30 minutos. Nunca más volvería a aplicar a esta empresa. Para trabajar en Vailos soluciones deberías saber inglés a nivel principiante.

He quedado conforme con el material que use gratis por 30 días. Me gustó. Es novedoso. Además tuvieron la honestidad de avisarme los días que me quedaban de uso gratis y no esperaron como otros a la mínima distraccion para cobrarme. Así se fideliza un usuario. De modo que voy a hacerme del paquete para el.uso.que me toque según los casos clínicos que me pongan para resolver.

¿Qué medidas toma tu empresa contra el coronavirus? ¿Hay teletrabajo?: Todo el equipo está trabajando y con una buena organizacion. Reuniones periódicas de seguimiento y una reunión semanal con el CEO, que ya se hacia antes del Covid, que se interesa por el trabajo de cada uno de nosotros y donde ponemos en común conocimientos y experiencias. Me parece muy útil y así no perdemos el contacto.

Pregunta a los empleados: Nada recomendable trabajar en esta empresa. Solo se lo recomendaría a personas que no perciban ninguna paga y se vean en la más absoluta pobreza y con hij@s que mantener.

Tenemos la esperanza de que aparezcan nuevas informaciones acerca del trabajo. ¿Alguno de vosotros trabaja en la empresa Gentalia ?, porque hace tiempo que no aparece nada sobre este tema. ¡Tenéis que escribir lo que sabéis acerca de la empresa!

¿Puede que haya alguna persona que esté actualmente trabajando que quiera compartir con nosotros algo acerca del empleo allí? ¿Sabéis algo nuevo acerca del trabajo en Aviva voice systems and services? ¡Esperamos vuestras opiniones!

Empresa poco chevere.Complicados

¿Puedes dar algún consejo a las personas que pretenden participar en las contrataciones organizadas por Viafirma? Añade una opinión sobre este empleador, muchas personas la están esperando.

Buenas, Por su propia seguridad debería tener ese tipo de contraseñas para tener una protección adecuada en su servidor. Por otro lado no confundir aplicación con SERVICIO., cuando se termina un servicio, ese servicio deja de estar activo. Saludos y Gracias.

Bueno que vamos se puede esperar de un comentario de alguien que de nick se denomina anti-inmovilla. Sin más comentarios señoría.

Buenos días Paola, En mi opinión, depende del puesto y desempeño personal de cada persona puedes tener mejores oportunidades de aumentar el salario. Un saludo,

Un bluf, compañeros increíbles directiva con la estrategia no muy clara y autoritaria. No tienen un buen equipo de gestión de proyectos. Les gustan los perfiles sin criterio propio. Se hacen horas extra que no se registran ni se pagan, eso si horario flexible.