Si, por supuesto que he participado, pero jamás volvería a participar. Explico el porqué. 1-. Considero que se juega con el tiempo y la necesidad de la gente, se llama a un grupo de personas y desde el primer momento, NO se hace una dinámica de selección, sino se deja para el último día, después que el candidato ha invertido su tiempo y dinero para informarle que NO está seleccionado. Existen mecanismo que hoy en día aplican otras empresas para evitar esto. 2-. En la formación NO existe ningún esquema o estructura para formar a los participantes... en nuestro caso nos toco el formador... por así decirlo, (eliminado por el administrador), y ni siquiera tenia un esquema para explicar el procedimiento,, recuerdo que nos decía: cito textualmente : ustedes dicen un beneficio y palante... siguen con su discurso.. y lo que es peor... inmediatamente comenzó a evaluarnos. 3-. No se da a conocer al participante la puntuación de su evaluación ni las razones de su eliminación ....por lo menos no a nuestro grupo... nunca se nos envío la supuesta evaluación...todos coincidimos en opinar que es una evaluación MUY SUBJETIVA, donde se valora más... el me agradas... o me caes muy bien...que las capacidades y destrezas que tengas como comercializador o profesional. 4-. Se pide a los participantes los datos personales, e incluso la cuenta bancaria, antes del proceso de selección... algo que sin duda, es totalmente ilegal. 5-. Considero que se discrimina por etnia y edad, porque lo primero que se te pregunta al llegar... levanten la mano los latinos... ( eso nos pregunto (eliminado por el administrador) cosa que nunca entendí, porque LATINOS O EUROPEOS somos personas y si estamos buscando empleo en una empresa, es porque estamos en situación LEGAL, de acuerdo a la normativa de este país. Por último permítanme una sugerencia... allí sentados en esas bancas... ustedes NO SABEN . QUIÉN está sentado en su salón de clases.. desconocen la preparación ... capacidades y el nivel de formación de sus participantes... por lo que les exhorto. a utilizar formadores a la altura, capaz de afrontar cualquier situación... Hoy entiendo el porqué de sus pésimos comentarios en las redes sociales, a los que NO atendí, preferí darles el beneficio de la duda, pero lo más importante es que se aprende de las MALAS experiencias ...y en otra ocasión ya sé a que atenerme. y sin duda, en la vida hay empresas que es mejor PERDERLA QUE ENCONTRARLA..
Diseño, creatividad y mk digital. Trabajos chulos y tienen un equipazo. 100% recomendable
En T2O AdMedia Services buscan una persona para el puesto Diseñador/a Gráfico – Área Marketing y Comunicación – CERRAD.... ¿Te interesaba y la oferta y presentaste tus documentos? Comparte tus impresiones sobre el proceso de selección con otros usuarios.
Esta empresa es todo una farsa. El dueño un arrogante y no generan negocio para cubrir lo que venden. Ponzi a largo plazo .
Hola sigues trabajando ahi?
Nota bene selecciona a través del portal para el puesto: Community Manager - Prácticas con sueldo 500€ al mes. Pedimos opiniones honestas.
Cuando arregláis la (eliminado por el administrador) de aplicación? Hace más de 3 años que en los android no permiten que funcione el apartado de casbank y por lo tanto no da los descuentos, no funciona es un (eliminado por el administrador) Solucionarlo de una puñetera vez y así podré poner algo positivo
Doctora Moss busca un trabajador para el puesto Director de Arte Senior Healthcare. ¿Alguno de vosotros ha participado en el proceso de selección? Compartid vuestras impresiones.
agencia desfasada, old school, pocos beneficios, horas extras por un tubo y poco salario
Tuve un problema con mi tarjeta monedero y me lo solucionaron enseguida. Seriedad,rapidez y buen trato
(eliminado por el administrador) .están supcotratando a otras (eliminado por el administrador) de empresas peores que la suya.trabajos mal echos y peor definidos.por ejemplo viajaría.tienen un negocio los dos representantes que sólo van a a ganar dinero.los da igual que es este bien echo o mal.fijsros en los remates .eso lo dice todo
Mentiraaa!!!eso no es así,t (eliminado por el administrador),cuando t dicen en la entrevista que tienes un periodo de prueba de dos meses,en mi caso fue que en mis 10 primeros días hice 3 contratos,sin haber visto antes ni siquiera el aplicativo sobre el que iba a trabajar,asi q en lo de formación excelente tamb (eliminado por el administrador),t el último día firme un contrato,10. min antes de terminar mi jornada yo muy contenta me sentía realizada xq sabia q lo había hecho bien me llama la(eliminado por el administrador),siento decirte que no has superado el periodo de prueba,y encima casi le tengo q agradecer q m llame xq m dijo q ella m llamaba antes de q m encontrara el sms, y al minuto exacto después de terminar mi jornada 15:01 me llega el sms.. eso es ayudar al empleado a formarse y conciliación familiar?!?!eso es ademas de cutres e informales ,carroñeros..pues menos mal q no les di mas contratos..
Misma situación. Esta empresa tendría que estar cerrada y denunciada.
Planet Outlet HORRIBLE......compré un barredor, me llegó sucio, lleno de polvo, y con pelos....no funcionaba......reclamo.... siento impotencia, me siento engañado....después de tiempo, amenazas y denuncias....me devolvieron el dinero..... horrible...
Realmente, esta empresa esta dando muchas oportunidades a becarios, porque casi todos en la plantilla entraron como becarios y ahora pertenecen a la empresa, además e incluso muchos les vienen a buscar de otras empresas para ofrecerles otros puestos en otras empresas. Sentimos que te hayas sentido así,
¿Sabes cómo está ahora el trabajo en Irismedia agencia de medios ? ¡Comparte tu experiencia con otros usuarios! ¡Esperamos vuestras opiniones!
No se responsabilizan de las entregas con retraso nunca.
Dos jefes y 30 becarios, la película
Mundipress Comunicación busca un trabajador para el puesto Maquetador-redactor. ¿Habéis sido invitados a una entrevista de trabajo? Compartid vuestras impresiones de la reunión directa con el encargado de la selección. Vuestra opinión puede ayudar a otras personas que están pensando en trabajar en la empresa.
¡Hola! ¿Alguno de vosotros tiene noticias recientes acerca de Datono mediacion? Escribid si ahora se puede conseguir una buena oferta en la empresa.
Dependiendo de tu estatus social y tus allegados, tendrás: horario de entrada, horario de salida, puesto de jefe o de currito sin horario de salida. (Hubo un momento que me pareció contar más jefes que curritos).
¿Quieres crear un mercado de trabajo sin secretos? Empieza ya. Añade tu opinión sincera sobre la empresa Move Branding como empleador.
son un equipo estupendo que te ayuda a dar visibilidad a tu empresa
NO ATIENDEN EL TELEFONO NUNCA
Pregunta a los empleados: ¿Se cumplen los horarios?
Buena empresa, buen ambiente laboral y muy buen trato por parte de los directivos
Pregunta a los empleados: Me gustaría trabajar soniprex
¿Qué piensas de la empresa Global representacion turistica como empleador? En tu opinión, ¿merece la pena buscar trabajo aquí? Añade tu comentario, cambia el mercado de trabajo.
Una vergüenza : pasillos a oscuras pasando los toros , una habitación con un microndas roto y dos bancos de plástico para comer ,las chicas trabajando a destajo por un sueldo penoso , la (eliminado por el administrador) (una mujer rubia de ojos azules que es la directora ) una mala ostia que no veas y prepotente , el hijo enchufado un tonto que no sabe ni trabajar en equipo ,pero como su madre es la directora hace y deshace , en resumen una empresa penosa , usureros y abusadores de grabadores pagando miserias , pero (eliminado por el administrador) su hijo que tenéis que hacer 100 km en coche para ir a esa empresa de (eliminado por el administrador) , todo se paga en esta vida (eliminado por el administrador) !!
HE LLAMADO ME HAN OFRECIDO EL ORO Y EL MORO Y FINALMENTE NO HAN HECHO MAS QUE ESTAFARME EL DINERO SI LAS PERSONAS QUE TRABAJAN AHÍ SON PROFESIONALES O ES COMO SI YO EMPIEZO A TRABJAR AHI SIN CONOCIMIENTO NINGUNO
Nos sentimos estafados porque el comercial lo pinta todo tan bonito y la subvención y no se que...pero ahora 8 años de prestamo para pagarlas y nos encontramos sin placas. Siempre gotean líquido, teníamos una rota, los llamas te dicen que el mantenimiento es con ellos carísimo más a parte desplazamiento...y si te vas con otro no te cubre la garantía....todo mentiras...deberíamos unirnos y poner denuncia colectiva....más tiempo apagadas que encendidas, ahorro 0, al revés problemas. Estudio Solar de Valencia no recomendable.
Poder llegar a mas empresas
Seguimos esperando noticias actuales, ya que el hilo sobre las condiciones en Jesus feliu consultors sigue sin tener muchas opiniones. ¡Vuestros conocimientos pueden ayudar a los usuarios!
estupendo
Tengo que mirar web
¡Esperamos información de nuevos trabajadores acerca de la atmósfera y las condiciones de trabajo! ¿Qué sabéis nuevo acerca del trabajo en Agencia polford de locutores? ¡Contádnoslo!
En tu opinión, ¿merece la pena buscar empleo en la empresa Kanlli publicidad? Añade tu opinión, ayuda a otros a tomar una decisión profesional. Tu comentario es importante.
Me encanta trabajar en esta empresa. Trabajo en ella desde que nació en 2016 y cada día me siento orgullosa de hacerlo.
Las personas que están considerando buscar un trabajo en Playroom comunicacion no quieren leer chismes sobre esta empresa en internet. Así que añade una opinión sincera y seria acerca de este empleador. El mercado de trabajo espera tu entrada.
Pregunta a los empleados: Hola ssss
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Bueno, ¿qué hay de nuevo en Galdakao asesoria fiscal? , porque parece que el tema se ha callado bastante. Aguardamos noticiasactuales.
¿Tienes algunas noticias interesantes acerca de Best option media? Comparte tus conocimientos con nuestros usuarios y crea el mercado de trabajo.
Me parece que gran parte de las cosas que aquí se dicen, como comenta Lucia no están fundadas ni evidenciadas.
¿Consideras que Promobase dire garantiza unas condiciones de contratación adecuadas? Añade tu comentario . Ayudarás a muchas personas que están pensando en solicitar un trabajo en esta empresa.
Amabilidad en la primera contacto
No hay desarollo si eres amigo/ le caes bien al supervisor en este caso a Vidri como la llaman tienes las puertas abiertas hasta para ser CEO casi. Pero si le llegas a caer mal prepárate para pagar secciones al terapeuta, porque te va a hacer la vida imposible hasta que no te vayas poniéndote los peores turnos y a sus amigas los mejores. Es un lugar toxico
¿Qué merece la pena saber sobre Flymetothemoon, si se pretende buscar allí empleo? Sé el primero en añadir un comentario, inicia una discusión sobre este empleador.
Según el artículo 54 del II Convenio Colectivo de Contact Center, sostiene que al margen de otros descansos, los trabajadores de pantallas de visualización de datos tienen derecho a una pausa de cinco minutos por cada hora efectiva de trabajo. En esta empresa no lo permiten exigiendo eso sí mucha rapidez en gestionar. Se deben de pensar que sus trabajadores son máquinas que no necesitan lo anteriormente expuesto. En ocasiones, haciendo jornadas de 8 horas (3 "complementarias" obligatorias, sí o sí. Si se tiene necesidad de ir al baño se debe pedir permiso, lo cual es un punto negativo para el trabajador a tener en cuenta por esta empresa.
Todas las opiniones son bastante subjetivas y sospechosas, as always, cuando son todas estupendas y geniales. Pongo una estrella porque no deja no poner ninguna. Pensaos muy bien el trabajar aquí. El corporativismo, sectarismo y el capitalismo brutal se cargan nuestros derechos y en general la dignidad humana y por descontado el planeta.
No pagan a sus proveedores. Hay que perseguirles durante meses para que lo hagan. Es una vergüenza.
¿Eres un trabajador en este momento? Tienes que contarnos cómo está ahora el trabajo en la empresa Prensa iberica management. Escribid cómo es la situación actual y el trabajo.
El tema Centum de momento no es continuado, puede que tengáis observaciones actuales, ¡seguro que serán útiles para los usuarios!
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