Pregunta a los empleados: ¿Recomendarías trabajar en Norconsulting?
nos han (eliminado por el administrador) en practicamente todo lo que firmamos al entrar
Avoid hiring Relomar or (eliminado por el administrador) for car importation! Here's why: Relomar are a transportation broker, not a specialist vehicle importer and because of that they lack the knowledge and control over the import process to deliver good results. Relomar outsources every step of the process from the transportation company to the gestor they use, meaning that you are overcharged and there is a complete lack of accountability when something goes wrong. My experience comes from importing a new car from Germany to Spain during Summer 2023, an ongoing process in December 2023. 1) Relomar damaged my new car during the transportation process, then(eliminado por el administrador)to deny responsibilty. Upon collecting the car in Madrid, I photographed the damage and promptly informed them. Despite assurance from Relomars representative (eliminado por el administrador). that they would address it with insurance, Relomar accused me of overcharging when I submitted the repair bill from the official BMW garage in Marbella. They shifted blame, asserting I caused the damage post-collection. Despite evidence and confirmation by their gestor, they now claim the damage existed before collection. The transport company (eliminado por el administrador) labeled it as "damage from use" without photographic evidence. With a new car from an official BMW dealer, showroom photos and staff as witnesses, the transportation company persists in denying responsibility. Four months later, I've yet to receive compensation. 2) Relomar overcharged me at every step of the process. I paid EUR 1550 + IVA for "luxury" transport when the usual rate is more like EUR 800, but my car still got shoved on the back of a regular truck with VW Polos and Renault Clios and damaged during the journey. Relomar also charged me 21% IVA on top of government fees, which doesn't make any sense. 3) Relomar lack knowledge and experience on the car importation process. I corrected (eliminado por el administrador) several times through information I found online and Relomar told me that it wasn't possible for my car to pass the ITV inspection without a complex process to remove parts from the car and get them inspected first. I eventually found a local specialist to correct Relomar's mistakes, my car passed the ITV inspection first time with no extra work and my final bill for all registration fees is over EUR 800 cheaper. Save yourself the stress, time, and money I wasted with Relomar!
Me gustaria saber lo mismo.
Ten cuidado si quieres trabajar con Anani Sergei (padre e hijo que se llaman). Tienen algunos camiones, son de Moldavia de origen y son dos basuras ordinarias extremadamente arrogantes
El sistema de pago obligatorio en forma de pulsera en los conciertos es un robo. Te cobran, ya de entrada, 1 € por cargar saldo y después, otro € para recuperar el saldo sobrante en la pulsera. ¡Excesivo!
UNA POTENTE HERRAMIENTA PARA DAR A CONOCER UNA EMPRESA A NIVEL MUNDIAL. VENDER , COMPRAR Y TRANSPORTAR. DESTACADO SERVICIO DE FURGONETAS EXPRES POR EUROPA.
Dacă vrei bani trebuie sa muncesti
Compramos un refrigerador de leche y nos (eliminado por el administrador) Pedimos uno de 2'5 de potencia a estrenar y nos suministraron uno de segunda mano defectuoso y de 1'5 de potencia. Tras varias llamadas decidimos denunciar debido al maltrato, la poca seriedad y la falta de educación. Nos aseguraron que iban a cambiarlo por el tanque que pedimos pero llevamos un año y medio y aún no nos han servido. No responden a los correos y llamadas de mi abogado
Quería saber que necesito para trabajar como colaborador
No, I was a footballer before
Acabo de comprar dos entradas y no me ha llegado nada.
También está en Catalunya
Los empleadores deberían ser como un libro abierto para las personas que aspiran a un trabajo. El mercado de trabajo debería ser abierto y transparente. Ahora puede ser así gracias a ti. Añade una opinión sincera sobre Mirobriga y muéstrale a los demás qué clase de empleador es realmente.
Hablando de seguridad, creo que esto también se debe de dar a luz, la empresa en su interior contiene bidones de 200 litros de keroseno, es combustible para los calentadores que tenemos para el invierno, creo que en una empresa como esta donde soldamos este tipo de combustible no se debería de comprar, principalmente por seguridad, ya que una chispa podría ocasionar un accidente muy grave
Pregunta a los empleados: Como se paga
(eliminado por el administrador) material y usan material de otros profes y academias y lo hacen pasar por suyo sin pedir permiso ni perdón al ser descubiertos
Un gran centro de formación, sin duda lo mejor los profesores. Gracias a todos/as les recuerdo mucho.
Porque trabajo aquí. Los camiones Volvo la mayoría tienen más de 1.500.000km. fallan bastante y además sin mal pagadores. Me deben todavía 4 días del mes de mayo ya estando a mediados de Julio.
BUENOS DIAS NECESITO CONTACTAR CON USTEDES MARTA EMPRESA COMERCIAL ULSA 983-275066 UN SALUDO
Horrible no se responsabilizan de los daños que causen sus operarios en la vivienda .Me produjeron daños al transportar un bulto y me dicen que lo había hecho yo y que estaba de antes. No contrateis MAL SERVICIO GENTE INCOMPETENTE
NOS PUEDES DAR LOS DATOS PARA LOCALIZARLOS,
Porque comienza diciendo con "casi dos decadas de trayectoria, cuando ha sido fundada en 2021
Dos veces he puesto anuncios y dos veces que no me han llamado nadie. El peor lugar inmobiliario que conozco. Ningún resultado ha fechas de hoy. Ni volveré a comprar nada aquí. No da resultados. Sol Esteso Gil
Amén…
En Santa Coloma de Farners, Girona provincia Consell Comarcal de la Selva está buscando un trabajador para el puesto AODL de competitivitat territorial. ¿Has participado en este proceso? Comparte tus impresiones sobre la entrevista de trabajo. Seguro que será una valiosa indicación para las personas que también están considerando trabajar en esta empresa.
Me parece una pregunta con mala intención Sra/srta. Martina. Puedo responder por mi pero también puedo imaginar porqué aguantan algunos. Por que hay quién no puede permitirse irse y no cobrar ni durante quince días, por cargas de familia, hipoteca, etc. Otros porque hay pocas empresas que respeten totalmente los derechos laborales y acabas trabajando de nuevo para otro (eliminado por el administrador) Otros porque son demasiado buenos, otros poco ambiciosos o muy conformistas. Otros porque no tienen ni una opción más a la vista. La gente aguanta, menos el que pierde el miedo a perder su trabajo y habla. Ese algún día le rascará el bolsillo al jefe, que lo que merece a veces es la cárcel por es-ta-fa continuada, pero pocos empresarios pisan la cárcel por (eliminado por el administrador) Sólo espero que algún día la vida les dé lo que se merezcan.
Pregunta a los empleados: Es buena
El menú del día fatal
Pensaba que por el tipo de proyectos que llevan a cabo y el aspecto “moderno” de sus metodologías, el trato sería diferente. Hice una entrevista para una vacante de docente y el trato fue frío, desinteresado y antipático por parte de una mujer mayor. Para rematar la experiencia, el contrato que ofrecían, después de hacerles una traducción, era por mil euros.
Yo estuve trabajando allí y el clima de trabajo era bastante caotico, al igual que los desarrollos de los programas (tanto Salus como su versión web). Estábamos todos los departamentos mezclados: programación delante de consultoría y comercial, etc. Oíamos las voces de todos y no te podías concentrar salvo con auriculares. Esto, después de la pandemia, ha pasado a la historia. Yo ya no estoy allí pero aun tengo contacto con compañeros y la verdad que a nivel de gestión sigue siendo nefasto. La Dirección no sabe donde va, tienen (eliminado por el administrador) que desconoce el talento del equipo y un gerente egocéntrico que está más preocupado por ver como echar a la gente que no valorar el talento del equipo. Si no tienes experiencia pues bueno, es buen puesto para aprender y coger dinámica. Si tienes experiencia, huye, no te sentiras valorado ni tendrás capacidad de escalar puestos dado que tienen un organigrama plano.
Me tuve que ir. No lo recomiendo. Mira más por su interés que por el de los alumnos. Además el trato deja mucho que desear
INTERNATIONAL BUSINESS INTERNSHIP - esta oferta ha aparecido recientemente en internet. ¿Pude compartir alguien su opinión sobre el trabajo en esta empresa?
no paga a sus traductores desde Enero de 2023
Pregunta a los empleados: No paga
Irresponsables, una vez facturado te dejan tirado sin asumir defectos constructivos básicos!
Hola Ana soy Max trabajo aya rotacion de personas si que ay pero por motivo de trabajadores Buenos i małos
ES LA MEJOR EMPRESA DE ESPAÑA CUMPLE MAS ALLÁ DE LA SACIEDAD CON EL TRABAJO Y PERSONAL EL QUE CREA OTRA COSA POSIBLEMENTE NO TENGA OPINIÓN PROPIA NI EXPERIENCIA DEMOSTRABLE ESTA EMPRESA ES L EXCEPTION QUE ROMPE LA REGLA NO ENCONTRARÁS OTRA EMPRESA MEJOR QUE ESTA PARA EL TRABAJADOR
Deseo trabajar.wn esta empresa.
Tratan mal a todos, y se tratan mal entre ellos. Es el pan de cada día, malas caras contestaciones, gritos... Eso sí eso a los que se dejan la piel, a los que no hacen nada encima les premian.
BILDUTRUCK es una muy buena empresa.
Hay horario de 12 horas?
La vergüenza del país en estado puro. Haces horas como un burro y te tratan como tal.
muy buen ambiente laboral
Mi experiencia ha sido muy muy buena, rapidez en el envío, precio excelente, trato buenísimo y buen producto
Todo correcto
Todo lo necesario para ejercer como tal.
Mi hijo entró ayer a las 2 de la madrugada con el menisco roto, no había trauma de guardia. Hasta hoy a a las 16h. No le han hecho una resonancia. Son las 21,30 y no le ha visitado ningún médico.
Profesionales y cercanos. Responden automáticamente a cualquier duda o requerimiento.
Pregunta a los empleados: Son responsables con el pago?
Hola, se trabaja muy a gusto en esta empresa
¿Hay opiniones nuevas acerca de el empleo en Enoteca art de vi ?
Pésima, frustante. El ambiente más que pésimo. Todo funciona por enchufe y por favoritismos, independientemente de la valia. El director de recursos humanos que habia hace años era un (eliminado por administrador). En la entrevista de trabajo me miraba (eliminado por administrador). Me senti fatal. Los altos cargos están por que caen bien. Habia una mujer (eliminado por administrador) que no sabia ni inglés, cuando en este negocio es fundamental. Muy patético todo.