Visca Web lleva a cabo una selección para el puesto Digital Marketing Manager (Sports-related products) en Barcelona, Barcelona. ¿Has participado en este proceso? ¿A qué deberían, en tu opinión, prestar atención las personas que están pensando en trabajar en la empresa?
Pregunta a los empleados: Cual es su nuevo domicilio?
decepcion
Es una buena empresa,pero lo que no me gusta que los fines de semana no tengáis controlado al personal porque entran y salen a,la hora que les da la gana
El número de días laborables a la semana en Glue.digital es 5. La jornada de trabajo en Glue.digital es diurna. La posibilidad de obtener un ascenso en el trabajo es alta. Las posibilidades de desarrollo aquí son: varias. Lol.
En Pentasia se lleva a cabo una selección para el puesto Java Developer. ¿Has participado en este proceso y fuiste invitado a una entrevista de trabajo? Haznos saber cómo fue en tu opinión la reunión. La información que transmitas puede ser una valiosa indicación para personas que están considerando trabajar en la empresa.
Asesoramiento para Sandav: Recomiendo trabajar en Sandav, vengo de una consultora internacional y no hay color, en Sandav me tratan como lo que soy una persona y miman mucho a sus empleados! Las virtudes del equipo de Sandav son: Humanos.
Totalmente de acuerdo lo corroboro me decepcionaron mucho.
Mala gestión y mala fe. Se aprovechan de los trabajadores y pagan una miseria. No hay transparencia y no hay comunicación. Predomina la falta de compañerismo y echar las culpas al prójimo. Una experiencia a evitar, no sirve ni de trampolín hacia mejores proyectos. Nada recomendable.
Empresa HORRIBLE No es nada recomendable No hay lideres solo jefes con pensamientos antiguos
¿Tienes información reciente actualizada de eventos recientes en Tdf casadevall & martin? Escribe tu opinión sobre lo que está pasando ahora en esta empresa. Muchas personas buscan trabajo aquí y esperan tu opinión.
Prometen cosas que no cumplen y casi que roza la (eliminado por el administrador)
Ni se paga bien, ni se valora al trabajador.
estamos haciendo el curso SEPE IFCT057PO. llevamos de curso 7 días y el curso dura 10. aún no nos han llegado los libros para su seguimiento. Es una vergüenza????
¿Qué tal está ahora el trabajo en Givaudan iberica? No sé cómo está, y algunos están interesados en las prácticas allí.
Debe de ser que ahora los ancianos son el blanco o el tipo de personas que se aprovechando sus estados o formas de estar !! Detestable no ... de cárcel
En el portal ha aparecido recientemente una oferta para el puesto TÉCNICO/A. ¿Sabéis algo acerca de las condiciones de trabajo en la empresa Lacer?
Estaba viendo ofertas de trabajo y me estaba informando sobre la empresa ya que no la conozco alguna opinión?
¿Qué medidas toma tu empresa contra el coronavirus? ¿Hay teletrabajo?: Las marcadas por legalidad y además con filtro HEPA
Pregunta a los empleados: Pagan puntuales (convenio del metal). Son serios, pero hay lineas, como rebaba, que son duras.
¿Está pasando algo nuevo en Digital virgo españa ?, porque no publicáis nada nuevo y no sabemos cómo está ahora la situación en lo relativo a la contratación. ¿Puede que alguien quiera compartir sus observaciones?
Trabajo aquí menos de 1 año. Armadillo amarillo debería mejorar: Todo. Un día hábil es 10 horas. Califico la empresa en 1. En Armadillo amarillo hay bono: no hay bono Las ventajas aquí son: no hay ventajas. En Armadillo amarillo hay bono: formal. Beneficios: No Los salarios aquí son: menos de 2000 euros. Armadillo amarillo es una terrible empresa.
Sé la primera persona en añadir aquí su opinión acerca de Marca franca sociedad limitada.. Tu comentario acerca de este empleador puede tener influencia en la carrera y el futuro profesional de muchas personas.
Ni cogéis el telefono....y el problema sin solucionar....nefastos.....QUIERO MI.PREMIO SE OWNAT
Las personas que están considerando buscar un trabajo en Protosolar no quieren leer chismes sobre esta empresa en internet. Así que añade una opinión sincera y seria acerca de este empleador. El mercado de trabajo espera tu entrada.
Sin duda la mejor elección que he hecho por su metodología que de verdad apuesta por la práctica, no como en otros lugares que te prometen y luego son foros.
Agencia de Marketing eficaz
¿Ya has estado en una entrevista de selección para CONTENT MARKETING en bebeyond? Comparte tus sensaciones de la reunión con el encargado de la selección. Tu opinión puede ayudar a otros usuarios.
Una empresa que ofrece comida a su gente, en plan Google? Que suerte, mis jefes no me tratan así . Mola que te valoren bien. Enhorabuena!
En la web se ve una empresa guay para currar.
Pregunta a los empleados: Deberían pagar más
Hola donde oficina
Pregunta a los empleados: Como se trabaja
Estoy con ellos apuntada y no se que tal me resultarán viendo tu opinión creíble me da la sensación que te sacan la pasta de una forma vil y sin piedad!! Entonces no te dieron ninguna solución plagio y punto y no es barato que digamos! Iré informando a ver qué tal!! Hiciste algo al respecto como quedó al final la cosa!
En Vigo, Pontevedra Idae Consultores selecciona candidatos para el puesto ADMINISTRATIVO/A CONTABLE. ¿Has solicitado este trabajo? Comparte tus impresiones acerca de la reunión con los representantes de la empresa. Escribe qué pueden tener en cuenta los potenciales candidatos antes de ir a una entrevista de trabajo.
Hola que tal,quería preguntarte si piden algún tipo de experiencia para entrar aquí a trabajar como, operario,ayudante, Muchas gracias
Mi calificación general dela empresa es 1. En la empresa Next ecommerce se trabaja: terrible. Las ventajas aquí son: no hay ventajas.
Mtepack ofrece 18.000€ - 24.000€ al año en el puesto Programador PLC - encontrado en . Pedimos opiniones honestas.
La peor experiencia laboral que e tenido en mi vida. Para empezar las condiciones laborables son pésimas, trabajas a 40 y tantos grados en salas que no tienen ni ventilación, las máquinas nunca funcionan y si lo hacen a la hora se paran y empiezan a fallar, algunas salas tienen hasta moho. Si pillas días de lluvia la entrada de la fábrica se derrumba y se llena de rocas y los coches ni pueden salir, por no decir que las salas de abajo se inundan. No tienen ningún tipo de higiene, las compresas, tampones, copas se tocan con las manos, no pasan ningún control de calidad ni nada, ya que antes de entrar nadie vigila si alguien se lava las manos, si se caen al suelo las cogen y las vuelven a usar, o sino se abren y rehusan el mismo algodón que se toca con las manos. No son conscientes de que son productos íntimos ni nada, ya que si pasar una inspección de sanidad dudo que la fábrica siguiera abierta. De 8 horas las máquinas funcionarán 2/3 y si tienes suerte, y limpiar esas máquinas casi nunca las limpian bien. Ni aconsejo trabajar ni comprar productos de esa fábrica. Estuve 1 mes trabajando y lo peor.
Nada es gratis en esta vida
Pocas ventajas para el trabajador, solo miran para el bien de la empresa. RRHH no ayuda en nada, no existen incentivos aunque te digan que lo están estudiando, se pasan la bola, o excusas cuando están facturando cada año más y más millones de euros. Formación nefasta, educación por parte de los trabajadores y los encargados nivel bajo. Productos que se tienen que tirar, contaminación residual…. Y un sin fin de irregularidades
Puedo encontrar un puesto de trabajo?
Siguen sin verse muchas opiniones acerca de Infancia y habitat , ¿alguno de vosotros quiere compartir sus observaciones?
Ojo con la tarjeta SCUDO CARD de Aston Dealers y el programa de Embajador/a. Tras 3 años con este programa, invirtiendo una suma considerable de dinero, cuando voy a retirarlo en Septiembre del 2023, (eliminado por el administrador) de este sistema Ponzi, me da largas todas las semanas y me hace falsas promesas de transferencias de mi dinero que jamás llegan. Cuando le pido explicaciones siempre da excusas peregrinas, a pesar de haber reconocido él en múltiples ocasiones que he cumplido con todas mis funciones de Embajadora), y al final la que sigue sin que le hayan devuelto su dinero después de reclamárselo desde hace algo más de 7 meses , soy yo . Por lo visto, y por lo que he podido investigar en otros foros, no soy la única. Por favor, si alguien le ha denunciado, se agradecería comunicase con qué abogado y así podemos unirnos todos los afectados.
Como trabajador he de decir que esta empresa vende aluminio a precio de diamante, en eso son los mejores, son unos (eliminado por el administrador)s y unos cara duras que solo miran por su bien, a costa de tener a los trabajadores con ansiedad, problemas de sueño y todo descontentos con la gestión que se hace. Trabajo esclavo en el que si te vas de tiempo de lo que presupuestas en el proyecto, te obligan a hacerlo gratis por la cara, amenazando con bajarte el suelo o despedirte. Te prometen cursos y progresión para que trabajes contento pero esos avances profesionales nunca llegan, todo humo, poca empatía con el trabajador.
¿Pueden esperar los trabajadores de la empresa Geinsema facility services beneficios adicionales y primas? Añade tu comentario sobre este empleador y haznos saber cómo es realmente el empleo allí.
Son los sultanes del lugar
Mal trato a los empleados, rotación congelación de salarios. Se hacen cosas muy interesantes si te dejas la vida en ello.
director de robo especializado en timos cyberneticos.
Me gustaría con ellos en Angola como puedo contactar con vosotros
Muy buena empresa para trabajar. Mérito de su CEO, actitud y trato hacia sus empleados ejemplar.
Correcto, alrededor de 21.000€ - 26.000€ brutos al año
En Martorelles, Barcelona Sandvik está buscando un trabajador para el puesto ingeniero/a de ventas. ¿Has participado en el proceso de selección? Haznos saber cómo es. Esta información puede ser una valiosa indicación para los habitantes de la región que están considerando trabajar en la empresa.
La Empresa Celec de Ingeniería y Desarrollo que desde su fundación en 1999, ha estado prestando servicio en toda España por lo que leí, a mi me gustaría saber si hay alguien que me pueda informar sobre las vacantes que ofrecen, ya que llevo trabajando un tiempo en el área de marketing pero quiero buscar nuevas oportunidades laborales espero me pueda informar alguien que labore en ésta empresa. Gracias
Según el estatuto de los trabajadores, los contratos de obra y servicio no se pueden concatenar durante más de dos años. En caso contrario se efectúa (eliminado por el administrador) de ley ya que debería de realizarse un contrato fijo o un fijo discontinuo.