Pregunta a los empleados: hace mucha calor????
El trabajo muy bien y un trato estupendo, grandes profesionales
Claro, yo confío en ellos para mis aparatos informáticos.
Hice un pedido de dos bordillos de transición través de una empresa y me enviaron otro diferente del pedido. Cuando reclamamos querían saber dónde estaba el problema. Evidentemente no quisieron cambiarlos por los correctos. No podía detener la obra en la calzada y con la táctica de enviar balones fuera. Y por si fuera poco son carísimos o más.
Excelentes profesionales: honrados y de gran capacidad, independencia y honradez
¿Solicitasteis el puesto Carretillero para empresa química en Bolaseca y fuisteis invitados a una entrevista de trabajo? Compartid vuestras impresiones acerca de la reunión con el representante de la compañía. La información que transmitáis puede ser valiosa para otros usuarios.
Quiero trabajar en Hierros J Olmos Quiero saber: ¿Buscáis trabajadores?
Pregunta a los empleados: Bgfff
Eviosys (eliminado por el administrador) a sus trabajadores no les pagan acorde a la responsabilidad k ocupan no se reconoce el esfuerzo ni las ganas de hacer las cosas bien una empresa que trata a sus trabajadores así tiene poco futuro. 1
La inspección de trabajo les ha obligado a hacer fijos, por fin, a casi ochenta trabajadores. Ellos funcionan con contratos temporales en (eliminado por el administrador) de ley, es lo que llaman el mes o el año fuera: Hacen contratos con una causa inventada de temporalidad, te mandan al paro un mes, te vuelven a hacer contrato temporal y cuando acabas vas al "año fuera", es decir al paro. Todo eso para evitar la contratación indefinida. Y el Sr. Director de RRHH haciendo máster de Resposabilidad Social Cooporativa. Los sindicatos rascandose el bolo y consintiendo eso por que los familiares de los representante sindicales siempre son propuestos para fijos.
SE NOTA LA PROFESIONALIDAD Y LA EXPERIENCIA
Me equivoqué de taller. Esta opinión no se corresponde
Pregunta a los empleados: Buena empresa
Eviosys (eliminado por el administrador) a sus trabajadores no les pagan acorde a la responsabilidad k ocupan no se reconoce el esfuerzo ni las ganas de hacer las cosas bien una empresa que trata a sus trabajadores así tiene poco futuro.
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