Opiniones sobre empresas del sector Servicios de TI en País Vasco

Opiniones de los empleados sobre las empresas de Servicios de TI País Vasco

Las Tecnologías de la Información y la Comunicación son los recursos y herramientas que se utilizan con el fin de mejorar el proceso, tramitación y distribución de la información como, entre otros, datos y textos, a través de elementos tecnológicos, como ordenadores, teléfonos, televisores. En este sector podemos incluir empresas tecnológicas de hardware, software, redes y telecomunicaciones, Big Data etc.

Pésima gestión en esta empresa. Hay una rotación de empleados increíble. En 6 meses un mismo proyecto puede llegar a tener hasta 3 Project Manager porque los van echando o simplemente porque se dan cuenta de la mediocridad de la empresa y se van. Empleados explotados y mal trato hacia los mismos. Cuando no sigues al rebaño te echan sin explicaciones.

Trabaje 20 años en esta empresa. Trabaje y di mucho tiempo libre. Siempre me prometían mil cosas y me valoraban excelentemente y aunque apagaba mil fuegos siempre ocupaba puestos provisionales donde hacía falta sin ninguna trayectoria. Un. ambiente (eliminado por el administrador) por jefecillos que formaban un reino de taifas. Finalmente me fui con una baja voluntaria y es lo mejor que pude hacer en mi vida

Si necesitas alguien especializado en algo está NO es tu opción,pagué la cuota mensual porque pensaba que comprar currículums sueltos no me saldría a cuenta y no vi ni un solo candidato acto.Me ofrecieron perfiles sin cualificación y sin experiencia en mi sector.

La realidad es que incumplen promesas, incluso por escrito. No se dice tampoco, pero se espera de ti que hagas bastantes más horas que luego ni te compensan. La mayoría de la gente está descontenta, pero el miedo a que un mando intermedio te penalice de cara a los directores, hace que no se exprese. Cada 2-3 meses salen 1-2 personas y meten otras tantas en prácticas para ir tirando. Es una empresa para aprender un año o dos, que viene a ser el periodo de caducidad que te dan los managers, e irte.. si es que no te tiran antes. Les tienes que entrar por el ojo.

Acabo de subir el CV para una oferta de trabajo, demandan EXCEL y ACCESS y me rechazan al segundo después de más de 25 años de experiencia, unos (eliminado por el administrador)

Muy mal en general.

Todo depende de lo necesitado que estés de trabajo y el caso que indica el compañero lo conozco y era un señor de más de 50 años

Pregunta a los empleados: no tienen npi

Nadie de ZIv tiene un ferrari... XD

De momento no hay nuevas opiniones de trabajadores actuales o antiguos de la empresa Ngl. Comparte con nosotros tu noticia, ¡esperamos!

El ambiente que hay depende de tus compañeros. El CEO es tóxico. Si eres un junior no esperes aprender mucho de mejores prácticas, alguien te pedirá un requisito nuevo cada día y si eres un senior no tendrás espacio para hacer las cosas a tu manera. No hay rumbo y sí mucha prepotencia e ignorancia. Las personalidades que aparecen en la web son un bonito adorno, puro marketing. Si alguna vez sacan un producto no sabrían mantenerlo, la gente que lo desarrolló seguramente ya no esté, habrá huido despavorida o habrán sido despedidos con un día de antelación o lo que es peor haber sido acosados e insultados hasta el hartazgo. Eres libre de ir, podrás cobrar un buen sueldo y no aprender nada.

Escrita por la propia dirección de la empresa

¿beneficios inigualables? Define cuales.

Poco importa un miserable detalle navideño si el resto del año no cuidan a los trabajadores. Con razón la gente está huyendo y saltando del barco sin mirar atrás porque se está hundiendo en su propio fango. Esta empresa ha perdido totalmente el rumbo y eso al final se nota en la facturación. Lo que no se cuida, al final la factura será mayor.

Una empresa de cuñados que no saben por donde les pega el aire, se les está yendo la gente de todos los departamentos por su incompetencia y la falta de clientes les va a pasar factura en muy poco tiempo.

Buenas, Por su propia seguridad debería tener ese tipo de contraseñas para tener una protección adecuada en su servidor. Por otro lado no confundir aplicación con SERVICIO., cuando se termina un servicio, ese servicio deja de estar activo. Saludos y Gracias.

Porque trabajar allí es un infierno si no comulgas con la dirección. Si eres del PNV y les bailas su juego, te va bien. Si no, te hacen la vida imposible.

Un bluf, compañeros increíbles directiva con la estrategia no muy clara y autoritaria. No tienen un buen equipo de gestión de proyectos. Les gustan los perfiles sin criterio propio. Se hacen horas extra que no se registran ni se pagan, eso si horario flexible.

Buena experiencia en general

Pregunta a los empleados: desventajas

Muy activos en temas de inspección y termografía

Pues eso mismo para la Empresa debe ser que ser padres les molesta y se inventan despidos disciplinarios ( inventando sin justificar ) para evitar pagar lo Que corresponde

Hola es buen programa

Porque es falsa y tendenciosa

Hola! Podrías darme más detalles como trabajadora? Es que tengo entrevista como ellos y no encuentro referencias en la web... Entonces no es una buena empresa en la que trabajar?

Dos meses de espera tras varios emails solicitando que me actualizen listado de empresas que trabajo para cumplir LOPD. No lo recomiendo.

Me paso lo mismo

Informe de la entrevista de trabajo para el puesto de Project Manager: La entrevista se realizó en línea. El candidato evaluó el nivel de la entrevista como: Fácil. Las preguntas fueron fáciles. Número de etapas del reclutamiento: Más de dos. El proceso de selección duró poco. El candidato consiguió el trabajo. La empresa se puso en contacto después de la entrevista. La oferta fue encontrada a través del portal de empleo. Al postularse para el puesto, se requería adjuntar un currículum.

Al principio tenía mis dudas. Pero ahora estoy súper contenta. La comercial nerea súper bien. Te explica y atiende y resuelve tus dudas también está muy bien el trato telefónico. Todo de 10 muy recomendable

cero promoción. crean mal ambiente.

Si por supuesto desde grupo naviser siempre buscamos el desarrollo de nuestro equipo de trabajo!

Buena solución de backup, económica y buen atención al cliente

Consultora carnica. Supongo que depende del cliente, pero en general contratan Juniors o recién graduados (genial para tener una primera experiencia laboral) pero les colocan con proyectos con mucha carga laboral y por encima de tu experiencia o conocimientos. Hay como 1 senior cada muchos juniors y todos desbordados en el día a día. Teletrabajo y cierta flexibilidad horaria, pero también según el cliente. Sueldos por debajo de la media nacional.

Ha venido un técnico de Sermicro Bilbao a realizar una instalación en una lonja de Lotería 3 y me ha dejado sin línea en mi piso 5 izq

Estoy contigo ,Ramon es un impresentable y el encargado otro ….

Exageradamente caros y faltos de profesionalidad, no se ponen en la piel de sus clientes y solo piensan en facturar

Bastante inhumanos pagan poco y no quieren gastar en herramientas. Jornadas de más de 8h, muchas de ellas con reuniones del responsable contándote la película de lo bien que va la empresa y de como se gasta el beneficio a los empleados no les pagan. (eliminado por el administrador)

Califico la empresa en 2. Un día hábil es 8 horas. Las ventajas aquí son: Pagos puntuales. 4set TALENT & TECHNOLOGY debería mejorar: Todo. Los salarios aquí son: menos de 2000 euros. La empresa ofrece: trabajo por obra y servicio Trabajo aquí 2-3 años. 4set TALENT & TECHNOLOGY es una regular empresa. Beneficios: No Empresa para iniciarse en el mundo laboral, pero poco más. Mucha falsedad y comunicación muy mejorable.

Muy bien

La empresa ha añadido una nueva oferta de trabajo de FINITE ELEMENT SIMULATION ENGINEER. ¿Pude compartir alguien sus impresiones acerca del trabajo en esta empresa?

IMPOSIBLE DARSE DE BAJA O CONTACTAR. Llevo más de 6 meses intentando dar de baja los servicios y son tan sinverguenzas que hasta han quitado todos los medios de contacto de las facturas. En la web, en el apartado de contacto no hay datos. Devuelvo los recibos y te mandan un aviso de que no has pagado pero al contestarles vuelven a desaparecer. Los teléfonos que aparecían en las facturas hasta hace unos meses están no disponibles. Y claro, como es de empresa a empresa no puedes poner una reclamación, solo denunciar.

Empresa en expansión continua, donde se cuida a los empleados

Por suerte si, y me mantuvieron las mismas condiciones. Tuve que agachar las orejas y me llevaba bien con mi jefe. Ahi esta la diferencia entre una buena empresa y una mala empresa

Son muy competentes y dan muy buen servicio de mantenimiento. Recomendable 100%.

No se lo recomiendo a nadie

Grandes profesionales de Microsoft Office 365

¿Puede algún empleado compartir su experiencia acerca de Incotel ingenieria y consultoria ? Esperamos nuevas referencias.

Referencias tengo por un compañero mío que trabajó allí y me comenta que todo esto es cierto. El nivel de rotación de consultores este es alto…. se les va la gente

olpoooqoowooooooooooooooooooooooooo

IKASPLAY busca candidatos para el puesto PRACTICAS DE ADMINISTRACIÓN EN IKASPLAY. ¿Alguno de vosotros tiene una idea de cuáles son las obligaciones en esos puestos?

Seguro que el hilo sobre las condiciones en Execute systems hace tiempo que no se mueve, ¿sabéis algo de este tema? Seguimos esperando observaciones actuales.

¿Qué está pasando con el empleo Arrate irratia ?, porque no hay nuevas informaciones acerca del trabajo y no sé cómo está en este momento, ¿me ayudáis?

¿Te han suspendido el contrato?: Estamos teletrabajando y se mantienen todos los puestos.

¿Te han suspendido el contrato?: Buen sitio

En INGESIT SISTEMAS continúa el proceso de selección para el puesto Consutor / Analista ERP. ¿Has participado en este proceso y fuiste invitado a una entrevista de trabajo? Comparte tus sensaciones acerca de la reunión con los representantes de la empresa.

¿Cual es la ventaja competitiva de Comalatech en los mercados globales?