Hola, me puedes decir si es susana sabat gracias
Estoy muy a gusto con la compañía Muchas gracias por todo lo que estoy aprendiendo.
Gestionar un equipo no consiste solo en delegar tareas, ya que, muy a menudo, también hay que enfrentarse a la insatisfacción de los empleados. Escuchar las opiniones del equipo, comprender el problema y tomar las medidas adecuadas es una de las soluciones a este problema. Gestionar eficazmente la insatisfacción de los empleados es un aspecto clave para mantener una alta productividad y un ambiente positivo en la empresa. No hay que subestimar el valor del feedback de los empleados, sino considerarlo como un elemento muy valioso en el proceso de la mejora del equipo.
Quedará suelo público del Ayuntamiento de Zaragoza destinado a equipamientos urbanísticos.
En esta empresa (eliminado por el administrador) a sus trabajadores con horas extras y jornadas interminables. Por ser del sector de alimentación está súper sucia, jamas comáis nada de de esa empresa. Y no hablemos del trato de los encargados te hablan mal y (eliminado por el administrador) muchísimo. El salario pésimo. Deblas empeores empresas que he visto
Siguen teniendo niñas q residen alli ?
Nadie habla así, jajajja.
Excelente trato y puntualidad.
Llevo dos años y cuatro meses,esperando que me devuelvan,la cantidad que me corresponde por el sobrante del pago de una escritura de venta de una casa,cada mes les llamo desde hace más de dos años,me pasan con unos y otros (llevar el caso,(eliminado por el administrador) ,no puedo más, soy una persona mayor y les he rogado que no me (eliminado por el administrador) más...y todo sigue igual...hasta cuando.?NO RECOMIENDO ESTA NOTARÍA
En 12 años jamás he tenido problemas con el cobro de la nómina, siempre puntuales ni he oído ningún caso de ningún compañero.
Escribid cómo es la situación actual y la atmósfera. ¿Eres un trabajador en este momento? Tienes que contarnos cómo está ahora el trabajo en la empresa Argali abogados.
Seguimos esperando noticias actuales, ya que el hilo acerca de el empleo en Agricola Felipe Gomez sigue estando vacío, ¡y vuestros conocimientos pueden ayudar a los usuarios!
es una consultoría de recursos humanos que ofrece servicios de asesoría de recursos humanos, externalización de procesos de negocios, nóminas de sueldos, gestión de talento, etc. Para trabajar en esta empresa hay que aplicar para un puesto, posteriormente contactan a los candidatos vía telefónica por miembros del equipo de reclutamiento, donde hacen preguntas sobre la experiencia, luego hacen entrevistas cara a cara con el gerente de contratación y otras partes interesadas para tomar una decisión final, pueden consultar esta y otras informaciones a través de la sección de carreras de su sitio web oficial.
Para mi bastaría con que hubiese más profesionalidad en los encargados de las distintas divisiones. Ejemplo de ello es rumil de Orihuela . El dueño es mal profesional además de incumplidor y acaba abandonándo los trabajos . Eso hace que el cliente opte por otra solución y no pagar
No lo dudes, añade tu opinión acerca de Pista cero. Tu comentario es esperado por muchas personas que buscan trabajo en esta empresa. Escribe con sinceridad qué piensas de este empleador y crea el mercado de trabajo.
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Super practico y fiable, lo recomiendo.
Pregunta a los empleados: Sueldo
Hola buenas tardes soy oficial de primera lo hago todo tipo de construcción y reformas Tingo cuadria albañiles y ayudantes Obra vista.bloque visto.gero.tochna.tabique. Revocó con mortero.monocapa.alicatado. Panot. Es mi contacto 632685777 Gracias uno saludo
Excelente empresa. Muy buen ambiente de trabajo. Compañeros siempre dispuestos a transmitir y recibir conocimiento.
¿Te obligaron a ir? ¿elegiste ir?
Pregunta a los empleados: Le importa a esta empresa el factor humano
Cuidado con ellos. En el contrato escriben que ellos se hacen cargo de "el suministro, transporte y montaje de los materiales, así como todos los elementos precisos para la ejecución de las obras" y también que "la maquinaria y los útiles necesarios para la ejecución de los trabajos contratados serán aportados por BAREA SERVICIOS y su coste se halla incluido en los precios pactados", pero a la hora de la verdad intentan cobrarte la manguera para el cable eléctrico y el cuadro de obra.
En LABORATORIOS TECNOLÓGICOS DE LEVANTE S.L buscan una persona para el puesto Auxiliar Administrativo/a (sueldo: 8.000€ al año). ¿Te interesaba y la oferta y presentaste tus documentos? Comparte tus impresiones sobre el proceso de selección con otros usuarios.
Esperamos vuestras opiniones, ¡cada opinión es útil! Si sabéis algo de trabajadores en la empresa Sapa contenedores y servicios , ¡esperamos!
un desastre. Todo. - primero me pasaron el plan de marketing de una cristalería, un error. - luego no supe nada durante un par de semanas. El chico que lo llevaba se había 'ido'. - más tarde, publicaron en mis redes, y sin mi consentimiento, material que no era mío, dando la impresión que necesito tirar de material online. - después, las publicaciones no son nada atractivas. No saben nada de mi campo, por lo que no puede funcionar. Al final, preparo las publicaciones y se las comparto, para que las suban ellos. Absurdo. - al final conseguí ponerme de acuerdo en que yo tendría que ver todo y aprobarlo antes de subirlo. Nada. Pasaron de mi. Un par de subidas por sorpresa que tuve que borrar. Esta vez por que la chica 'estaba de vacaciones' - y todo esto, pasando por una plataforma general donde cuelgas los correos para que antes o después los lea la persona que te lleva lo tuyo. Si valoras en algo tu empresa, búscate a alguien cerca de ti, que sepan lo que haces. En mi opinión, he tirado el pago del IVA a la (eliminado por el administrador) y por mi parte, que se queden los 2.000 € del kit digital. Para problemas, ya tengo los míos como para estar pendiente de estas cosas.
Buena empresa
Hola Juan, Nos sorprende mucho su comentario y lo mucho que difiere de la realidad, teniendo en cuenta que nunca pudimos separarles, como dice, ya que tan solo confirmaron 1 habitación a través de nuestra web. Y para disipar cualquier duda que pudiera crearse a cualquiera que pudiera leerlo, detallamos lo sucedido con precisión, sin perjuicio de acogimiento a las medidas legales correspondientes por su falta de veracidad y ante el agravio que su reseña puede provocar a nuestra empresa. Como bien sabe, el pasado día 21 atendimos sus consultas telefónicas, a su petición les facilitamos un enlace directo con las opciones disponibles en la zona para ambas habitaciones juntas dado que estaban realizando una búsqueda desde el coche, de camino a Aguadulce y con la intención de realizar la entrada en pocos minutos en un alojamiento, sin embargo, ustedes decidieron unilateralmente realizar su reserva por separado, en un alojamiento que no figuraba en la disponibilidad conjunta facilitada y que previamente había sido comprobada por una de nuestras agentes, la cual les había informado que en ese alojamiento en concreto, solo se mostraba disponibilidad para una de las habitaciones. Ustedes finalizaron su reserva con éxito, recibieron su confirmación inmediata y no tuvieron ningún problema para alojarse, por lo que Dvacaciones realizó correctamente su trabajo. Sus amigos , por otra parte, no llegaron a completar el pago de la reserva, por lo que no confirmaron la misma y mientras tanto la disponibilidad dejó de mostrarse en nuestra web. Lamentamos que nos derive una responsabilidad que no nos corresponde, teniendo en cuenta todo el soporte prestado ( incluso a la llegada al establecimiento facilitándole ayuda a sus amigos para poder realizar reserva en otro cercano y contactando con el proveedor para que hotel tambien les ayudara ) y considerando el riesgo que comporta pretender que un alojamiento vacacional esté disponible para una entrada inmediata en pleno mes de agosto cuando las ocupaciones son prácticamente del 100%. Evidentemente la reserva que ustedes confirmaron era no reembolsable y el hotel no permitió reembolso ninguno al proveedor, sin embargo, si que directamente podían facilitarles un cambio a ustedes y una reserva nueva a sus amigos, de pago directo, y de esa forma alojarse todos juntos en otro hotel de la misma cadena y entendemos que así lo hicieron, lo cual nos alegra. Un cordial saludo.
Quiero advertir a otros usuarios que a finales de julio hice el crucero de los fiordos con smc euribia y no lo recomiendo, sobrabamos más de 1000 personas, llegada a kiell sobre las 13h para embarcar y tuvimos una cola de más de 5horas para subir al barco, después de una noche sin dormir por el horario de vuelos, porfin entramos y nos encontramos la planta del bufete cerrada. Sólo pizzas, y no tubieron consideración con los pasajeros que estaban agotados, algunos estábamos desde la noche anterior sin dormir y comer, solo les preocupaba que hiciésemos el simulacro..un poco más de humanidad y empatía, no es tan necesario tener un trabajador de servicio de camarote 24h trabajando pendiente de abrir y cerrar la cama y si preocuparse más por donde sentarnos a desayunar, comer o tomarnos una copa en las salas de música o en la cubierta del barco un día de sol. Hubo muchos momentos donde compartimos mesa con otras personas que no tenían donde sentarse! Patético!!!
TODO LO QUE SE DIGA ES POCO. ES UNA EMPRESA MUY MAL GESTIONADA. ES QUE NO SE MERECE NI UNA ESTRELLA.
Poca seriedad, poco serios
Todas las Subastas inmobiliarias en España son opacas y falsas. Exigen datos personales referentes a cuentas bancarias, NIF, nóminas que seguramente acaben en el mercado negro para suplantar tu identidad.
Todo se resume en una frase... DA IGUAL QUE PIDES Y QUE EXIGES. -Falta de liderazgo. -Falta de motivación, favoritismos por parte del (eliminado por el administrador) -Condiciones de trabajo expuestos a temperaturas altas sin ventilación ni aire acondicionado. - Falta de seguridad para el trabajador . - Falta de formación del personal pero sí o sí tienes que saber hacerlo. - Tú contrato no corresponde a la categoría que tienes y eso implica que estás cobrando de menos. *Hace falta una buena limpieza!!!.
Si doy fe de ello , son lo peor que te puedes encontrar....ni lo pruebes
Muy de acuerdo con el empresa mucho cuidado (eliminado por el administrador) no pagan llevo 3 meses sin cobrar tú e que pedir sedencia
Lola López Hoy 28 de Junio sobre las 15:20h., hemos comido en el FH de Colmenar Viejo. 4 Comensales adultos. Antes de empezar a pedir, sabiendo que uno, no pediría menú, hemos preguntado si nos podían aplicar la promo del plato nuevo de pasta gratis, siendo Fosteriano. Melani, la camarera que nos ha atendido, nos ha confirmado que SI, de hecho lo ha comprobado ante nosotros, una vez realizado el pedido, nos ha hecho modificar el plato promocional que habíamos pedido, porque según ella, concretamente ese, no entraba en la promo. Cuando hemos solicitado la cuenta, nos informa que no es posible aplicar la promo indicada, aunque nos lo había confirmado antes de pedir los platos, e incluso habiéndonos obligado a realizar un cambio para aplicarla, evidentemente, nos hemos quejado, Melani reconociendo su error, nos informa que excepcionalmente lo va a aplicar, y cuando nos trae el ticket, nos quedamos perplejos al repasar la cuenta y fijarnos que nos lo ha cobrado. Al volver a reclamar, nos han indicado que no se podía hacer nada. Es decir, que nos ha (eliminado por el administrador) por dos veces. Al reclamarlo, ni ella ni la responsable del establecimiento, Virginia, nos ha resuelto la incidencia, sin devolvernos el importe. La mala educación y la falta de respeto de esta señorita, ha hecho que tengamos que poner una Hoja de Reclamaciones, y solicitar al banco la anulación del cargo. No puedo entender como pueden mantener personal con tan falta de profesionalidad y falta de educación. Nos ha (eliminado por el administrador) literalmente, obligado a comer lo que ella ha decidido y cobrándonos con engaños, el plato promocionado. No damos crédito. En 20 años como clientes suyos,nunca, en ningún restaurante del territorio español, de esta cadena, nos ha ocurrido algo similar, jamás. Este es un aviso para todas aquellas personas que lo frecuenten, revisen detalladamente la cuenta antes de pagar para evitar lo que nos ha ocurrido a nosotros.
Yo también he trabajado en Nforce y gracias a todo lo que he aprendido durante mi permanencia de 3 años, el Cliente final decidió contratarme directamente. Gracias equipo
Tienen toda la razón sueldos bajos y no valoran al personal así no encuentran a gente decente
Para comprar una plaza de garaje de 6000 euros hablamos con ir directamente a arras por un importe de 1000 euros. Luego me dice que no puede ser que tengo que firmar una oferta de compra que no me garantiza que la plaza sea para mí porque la tiene que firmar el propietario yo les digo que yo eso no lo firmo que me manden un contrato de señal con compromiso por parte del vendedor o que vamos a arras directamente a su respuesta es que si vamos a arras tendrán que ser por 6.000 euros que es el importe total del inmueble y que ellos funcionan así
Yo en mi caso me parecieron muy profesionales los pintores que estuvieron en mi casa debido a una fuga de mi vecina. Limpios y rápidos .
Nosotros les hemos denunciado , hemos ganado el monitorio y no cobramos
mi experiencia con ellos es nefasta, hace casi 4 años me instararon una osmosis y un fitro (segun ellos) de eliminacion de particulas sólidas. Nunca me entregaron el contrato de venta y las codiciones de esta venta y su mantenimiento, aunque se le reclamé varias veces nunca respondieron. Eso sí la financiación de la maquina fue a travès de una financiera sita en Asturias, cuanto más lejos mejor... ellos venden y se lavan las manos Antes de un año tuvieron de llevarse la maquina pk no funcionaba, la tuvieron durante más de 15 días sin ningún informe de la reparación, al cabo de pocos meses el cosumo de agua subió el doble y era porque habia una perdida constante de agua del aparato de osmosis, se llevaron otra vez el aparato y lo tubieron cerca de 3 meses, yo les reclamaba que pasaba constantemente y el vendedor se ofendió por este motivo y me dijo que dejara de acosarles (todo esto lo tengo por escrito en correo electrónico. al cabo de traer el aparato me manda un eMail y me dice que la garantia havia finalizado con una fecha en que el aparato todavia no lo habian devuelto sin siquiera con garantia de la reparación. si habia una fecha de caducidad es porque lo debe poner en un contrato que nunca tuve, total que tube que comprar otro aparato de osmosis a otra empresa, por supuesto. al actual instalador cuando vió el aparato de filtro de solidos dijo que esto no sevia para nada, ademas cuando le enseñé la arrenilla de uno de los grifos me dijo que esto eran restos del filtro de sólidos instalados. he aqui lo que estos señores hacen con la venta de sus aparatos, no dan servicio solo "despachan aparatos" y a ellos nunca se les debe nada porque como he dicho mandan el pago al otro extremo del mundo con una financiera
me ha pasado lo mismo
Suelen cargar a los trabajadores de horas inventivas sin tener en cuenta lo mal pagadas que son esas horas. Y encima tienen que coger bus para desplazarse y no les pagan el trayecto.
Con la documentacion pueden presentar que el.cv y demas para cobrar bonificaciones estatales
Nos ha ayudado Esmeralda con la gestión de la venta de nuestra vivienda y todo muy bien. Nos acompañó de principio a fin.
Yo quería postular como repartidor,pero leo muchos malos comentarios
No son ciertos esos rumores, y te digo esto por que cobramos puntualmente, incluso la extra de este mes yo la tengo ingresada desde ayer. Con respecto a compañerismo imagino que dependerá un poco de cada equipo o servicio, pero yo estoy agusto, es mi opinión.
merece la pena trabajar allí?
Abuso de autoridad, provovadores. Al menos ayer en Zaragoza en la FIZ, en el auditorio. (Eliminado por el administrador), no dejó entrar a unos chavales con invitación porque lo consideró a su criterio reventa. Llegó a empujar a uno de ellos. Hay vídeo a disposición de la empresa si están interesados sobre lo ocurrido
Dentro del campin no tienes apenas cobertura de datos, con cualquier compañía, te sales a la playa y aumenta la señal cosiderablemente, tiene toda la pinta de que inhiben la señal en su beneficio, pero como las compañías no ponen interes en investigarlo suma y sigue cada año
Se nota que tienen mucha experiencia
No te explican las condiciones y cuando quieres darte de baja, tienes que seguir pagando casi un año de contrato porque son de renovación anual, tienes que pagar portes de devolución de los aparatos, sino encuentras algo te cobran un dineral, te suben el precio sin avisar, vamos NADA RECOMENDABLE!!!!!!para darse de alta si que lo ponen fácil......
El Sábado fue la fiesta de mi hijo y el animador fue un encanto con los niños. Les hizo unos globos muy chulos y los pinto la cara de animales. La próxima vez me decantaré por la de 2 horas para que disfruten un rato más.
Estuve con ellos y tuve un accidente en cocina ese mismo día no pude trabajar y me despidieron y echándome una bronca por no haber podido ir a trabajar cuando me encontraba en una cama sin poderme mover
Y para trabajar de mantenimiento? También es mala?
Porque no han hecho nada para solucionar los problemas que han tenido y tienen. No creo que sea segura ni saludable. He prescindido en lo posible de sus servicios.
Cierto
Muy mala experiencia. Se de muchos que lo han perdido todo, practicamente todos los que conozco que invirtieron su dinero en empresario 2.0 con amazon... incluso en otra empresa que tenia antes, seomarcablanca, mucho cuidado, hay denuncias colectivas y va cambiando de nombre de empresa y cosas por el estilo, como estirando los tempos de los juicias y denuncias por lo que se ve
No cumplen con lo que prometen, ni con el estatuto de trabajadores
Pues porque no me lo creo
Falta de coordinación entre el banco y gestora Bc