Opiniones sobre empresas del sector Salud en España

Pues conmigo encantadores y todo perfecto. El plazo de devolucion lo pone en el contrato si te pasas de ahi normal que no quieran recogerlo, no es comprar algo y despues de medio año devolverlo!

Quiero saber si es eficaz en la recuperación de operaciones de menisco

La at

Escribid las informaciones que tengáis acerca de la posición actual de la empresa Advance medical health care management services . ¡Animamos a antiguos trabajadores a añadir su opinión!

¿Pueden esperar los trabajadores de la empresa Geminis planificacion familiar beneficios adicionales y primas? Añade tu comentario sobre este empleador y haznos saber cómo es realmente el trabajo allí.

Nefasta, totalmente desastrosa

Buena clinica. Mi perro fue con un problema de vision y, con el tratamiento correcto, recupero muy bien sus capacidades. Excelente veterinario, atento y explica muy bien todos los procedimientos.

Atrevida tu q quitas maridos yo no me atrevería a hacer daño a nadie y menos destrozar Matrimonios

Estuve 6 meses en la empresa. Y mi opinión en general es bastante mala. Se salvan 4 compañe@s y poco mas. La directora es muy mala, lo raro esq siga en ese puesto, tiene suerte de que hay una pandemia de por medio y no pisa nadie de la central por alli.

El día 06)04)24 acudimos al servicio de urgencias El personal de enfermería un trato correcto y amable, pero el medico de urgencias el doctor Díaz Luaces desagradable, no te mira ni a la cara, el informe ni te lo explica....no tengo palabras Un profesional así no debería estar en un servicio donde necesitas comprensión un poco de paciencia y un poco de humanidad. Nadie pide que lo atiendan de forma especial, solo que lo atiendan como una persona. Una pena

Trabajadores sin profesionalidad

En Medtronic buscan una persona para el puesto Admin Assistant Diabetes. ¿Fuiste uno de los candidatos invitados a una entrevista? ¡Escribe cómo fue la reunión con los representantes de la empresa! Tu opinión puede ser una valiosa indicación para otros usuarios que están pensando en el empleo en esta empresa.

Pregunta a los empleados: El pinzamiento espinal se cura en celulas madre??

Cuidando una persona con incapacidad grado 3, con un peso de 80 kilos, hacer transferencias y técnicas de movimientos din grua, no es pedirle a largo plazo. En España hay una ley , que se llama La Ley del Savo donde una mujer no puede levantar más de 40 kg, donde en hospitales y residencias las personas con grado 3 de invalidez son transferidas por equipos de 2 puesonas: 2 celadores o un auxiliar y un celador. No una mujer sola, por que la familia no quiere gastar el dinero en comprar grua. Deberían exigir que cumplan con las normas antes de comenzar el servicio. Mi espalda no tiene precio!!@

Pasa en todas las clínicas. Pero las empleadas no se atreven a hablarlo por falta de confianza y miedo al despido. Hay mucha falta de organización y empatia por falta de los jefes principales. No sé entiende porque se permite tanta rotación del personal, cuando el personal antiguo funcionaba perfectamente ( funcionaba en pasado porque se han ido/despedido improcedente a casi todos). Tal vez si pagarán sueldos más altos, conseguirían buenos líderes y aumentar las ganancias de la empresa. Pero lo barato sale caro. Trabajo chino

Quiero trasmitir y, agradecer el granito de esperanza que hace 30 años sembró en mí el doctor Zabalegui. Cuando fui a su consulta muy desanimada con una GINGIVITIS AGUDA ya diagnosticada por un dentista de Gernika, el doctor (eliminado por el administrador) que me mando a que me valorara el doctor Jon Zabalegui. Recuerdo la presión que sufría en las encías, rojas, inflamadas, sangrantes… El doctor Zabalegui me planteo una intervención en varias encías y curetajes, así que confié en él y me puse en sus manos. Hoy día sigo conservando mis piezas dentales. En muchas ocasiones le he expresado mi agradecimiento, pero hoy quiero hacerlo extensible, a él y a todo su equipo maravilloso. Especialmente le doy las gracias, por la paciencia que tiene conmigo a mi higienista (eliminado por el administrador) ¡Que no se puede ser mejor! Gracias a todos de corazón

Vericat Implantología es un grupo de clínicas propias que se caracteriza por su profesionalidad, atención exquisita y por la preocupación en todo momento por el estado del paciente, solo hay que ir a cualquiera de sus clínicas para poder comprobarlo, desde que entras hasta que sales, te sientes arropada y protegida en todo momento y todo su personal es extraordinario con una excelente capacidad de adaptarse a cualquier paciente según sus necesidades, los resultados son brillantes de 10/10 pero lo más importante de todo es la aptitud con la que desarrollan el servicio exclusivo en su especialidad, no hay duda para mí son los mejores, recomiendo encarecidamente que lo compruebes por ti mismX. Las reseñas hoy en día ayudan, pero lo más valioso es que llames y verás como te atienden, no hay adjetivos para definir profesionalidad y empatía hacia el paciente o para la persona que entra para informarse. ¡¡¡Comprúebalo tú mismX!!! y luego ya opina, no dejes que te lo cuenten. Ánimo a todo el grupo de Vericat y a seguir con esa excelencia que os avala!

Pregunta a los empleados: Hola! me llamo Rosa, quería saber si es verdad q estáis en la instalación de Vakdekasfuntes llevando el servicio y para cuanto tiempo

¡Seguimos aguardando observaciones nuevas acerca del trabajo en Semcat healthcare, ¡cada opinión es importante! ¡Vuestros conocimientos pueden ayudar a los usuarios!

Una auténtica (eliminado por el administrador) te hacen realizar el curso con ellos, te prometen el oro y el moro, y llegas allí con una mano delante y una mano detrás, un sueldo de risa y horarios de horas y horas sin descanso. A mitad de verano se quedan muchas veces sin gente y empiezan a llamar desesperados, y no sabéis lo mejor amenazas cuando te dejas el trabajo para irte a otro sitio mejor, con que si hacían una llamada no volvería a trabajar nunca más. Una panda de (eliminado por el administrador)

大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的大流行期间的犯罪杀手狗娘养的

El encargado del negocio es un manipulador, (eliminado por el administrador) y (eliminado por el administrador) cuidado.

El trato del médico y del personal fue bastante malo , no tuvieron tacto ninguno en una situación donde el paciente va muy nervioso

Que problema tuviste??

Decepcionante!! El trato y los tratamientos, una vergüenza

Que tipo de tratamiento sería mejor para la defunción eréctil?

CLINICA PRODENTAL busca una persona para el puesto AUXILIAR DENTAL en Santa Coloma de Gramenet, Barcelona. Si tienes información sobre el proceso de selección, escribe cómo es. Esta información puede ser valiosa para personas que están pensando en trabajar en la empresa.

Te invito a que ingreses en el grupo 5 y pagues la muchísima cantidad de dinero para NADA.

Yo estuve ingresado en el antiguo psiquiatrico de Horta pero jamás he sido paciente de ninguna especialidad del Valle Hebrón y sé identificar que algunos enfermeros eran de Horta y ahora del Valle Hebrón porque sé cómo mienten y se comunican conmigo del modo que indico en mi reseña. Pones reseñas, luego pulsas todas y está hasta hoy en día la primera escrita. Si queréis saber qué tecnología hay

¿Puede que aparezca alguna persona que esté actualmente contratada que quiera compartir con nosotros algo acerca del trabajo allí? ¿Cómo está ahora el trabajo en la empresa Air liquide medicinal? ¡Esperamos nuevas informaciones acerca de ofertas de trabajo y la atmósfera!

¿Qué sabéis de la empresa Contin y morao ? Seguimos aguardando observaciones nuevas.

Excelentes professionales, estuvimos en primera planta y todo fue de maravilla

Algunos celebran todo menos esa fiesta

Pregunta a los empleados: Como es el trato Pregunta a los empleados: Me gustaría saber cómo es el trato con los empleados

Página web fraudulenta que publica opiniones falsas. Ni si quiera el cif que tiene la web es verdadero

La peor decisión de mi vida.

En Icon Group buscan una persona para el puesto RESPONSABLE DE DESARROLLO Y PROGRAMACIÓN. ¿Has participado en el proceso de selección y fuiste invitado a una entrevista de trabajo? Escribe cómo fue en tu opinión la reunión. La información que transmitas puede ser una valiosa indicación para personas que están considerando trabajar en la empresa.

My phone number 6394887299

Es verdad, y sobre todo en traumatología, desagradable total

Opiniones de pacientes q acuden a consulta

Total, un desastre de médico, pone pelo sin conocimiento. Hace 2 cirugías todos los días, obviamente alguna le tiene que salir bien, pero que mal le salen muchas, y lo pagan los pacientes, traumas, gente sin salir de las casas con complejos.

Se venden muy bien, la verdad que al principio parecía genial, equipo Joven muy buen ambiente entre nosotros. Sin embargo te exprimen al máximo, exigiéndote unos procedimientos cuestionables en lo referente a tu trabajo que no deja de ser en el ámbito sanitario. Contrato totalmente abusivo, con penalización y desembolso económico a la hora de irte para trabajar en otra empresa que no fuera competencia pero dentro del sector sanitario.

¡Esperamos nuevas referencias acerca de ofertas de trabajo! Escribid qué está pasando ahora en Gastaminza aperribay slp . Desde hace tiempo no aparece ningún comentario aquí, ¡ayuda a otros usuarios!

Asistencia a mayores

Terrible experiencia laboral. Escribiré en castellano porque he conocido bastantes casos de gente de fuera de Cataluña trabajando allí. Solo detallare la experiencia como enfermera porque es la que he vivido de primera mano, pero en otros colectivos (especialmente entre los médicos y los TCAE) también se encuentran historias de mal trato por parte de los mandos intermedios, malas condiciones laborales y, en general, mal ambiente laboral. En cuanto a la enfermería, podría contar mil aspectos negativos, así que elegire unos cuantos. Cupo de 13 pacientes por enfermera, como NORMA, no como excepción. Al llamar la atención sobre esto se excusaran en el "es un hospital pequeño". Si no podéis mantener un buen cupo, cerrar plantas, derivar pacientes o cerrad el hospital. No puede depender de un colectivo el soportar el exceso de carga de trabajo a causa de una mala organización o para mantener el espejismo de hospital con un funcionamiento normal. Por otro lado, absoluta falta de respeto al descanso fuera del tiempo de trabajo: prácticamente 2-3 llamadas a la semana, todas las semanas, y otros tantos mensajes para pedirte trabajar en días libres. En caso de decir no, espérate comentarios pasivo agresivos o amenazas veladas. En el mejor de los casos, observa cómo intentarán apelar a emociones o "dar pena" para intentar que te sientas mal si dices que no, en un alarde de notable falta de profesionalidad. El trato en general es malo, pero si eres suplente espera una absoluta falta de respeto: tendrás las mismas responsabilidades pero igualmente serás una enfermera de segunda. Si te quejas por tener más horas programadas de las que deberías, te dirán que para eso están los suplentes; si acudes desesperada y agotada a hablar con ellos te responsabilizaran por hacer demasiadas horas, en un circulo vicioso sin fin. Si te mandan a una planta especial, como semi-críticos, te intentarán convencer de que es una planta normal, aunque no lo sea y sus enfermeras fijas si que reciban formaciones especiales para estar allí. Por supuesto, espera cambios constantes de unidad, de un día para otro incluso en el mismo día. Espera, incluso, estar cambiandote en el vestuario para entrar a trabajar y que te digan que vas a otro sitio distinto del que estaba programado. En la propia dinámica de trabajo podría estar escribiendo otras cien líneas, así que solo diré (siendo esta una opinión más subjetiva) que todo lo que se hace y se pide parece destinado a cumplir los objetivos y marcar casillas más que a mejorar la asistencia. Por ejemplo, existe la obligación de sacar y preparar la medicación en el pasillo, con todo lo que eso implica (distracciones, interrupciones,etc.), a pesar de que existen espacios suficientes que podrían dedicarse a eso. Al llamar la atención sobre esto a los mandos, espera mala cara y un discurso sobre que se hace "por la seguridad del paciente". Siento entonces que decenas de hospitales en España estén equivocados allí donde el CHV ha descubierto la Verdad. Espera también un ambiente laboral bastante tóxico. En el mejor de los casos, tendrás un buen equipo de compañeros pero estaréis todos tan hasta arriba que será un "sálvese quien pueda". En el peor, espera un ambiente de delaciones, malas caras y muchas críticas; con gran cantidad de "compañeros" que canalizarán las frustaciones que genera este sitio de forma horizontal en vez de hacia arriba, donde de verdad está el problema. Existe una fuga constante de profesionales de todas las categorías, asociadas a menudo a menudo a sentimientos de mal trato, y la empresa no hace nada para intentar mantenerles, más allá de aludir a su deber o la santidad del contrato firmado. Pero ya os digo yo que la santidad de los derechos laborales no les importara tanto. Puede parecer que esta es la opinión de un empleado despechado por un despido, pero nada más lejos. Me fui voluntariamente y mi único arrepentimiento es no haberlo hecho antes. Creo que podría contar mucho más y que me guardo otras muchas cosas que quizás sean demasiado subjetivas. Como aspectos positivos: para ser un hospital de gestión privada no es demasiado rígido con el uso de material. Y el sueldo es bastante aceptable y próximo a los de la sanidad pública, y aunque evidentemente no llegue ya es un plus frente a otros "privados". En cualquier caso, si tienes otra opción no recomiendo para nada trabajar en el Hospital de Vic, salvo que aprecies tanto a tu terapeuta como para pagarle 100 sesiones más.

Pregunta a los empleados: Las clínicas son ante todo un negocio (nada que objetar). ¿Cómo puedo fiarme de que el tratamiento que me ofrezcan tiene éxito en la mayoría de los pacientes y no es una oferta del tipo "probamos este, y si no da resultados, este otro, etc.?

Acabo de probar la creatina RAUW-7 excelente, sabor dulce y agradable, no empalaga, se disuelve fácilmente en la lengua. 😉

Pregunta a los empleados: tienen laser de femtosegundo ?

He tenido una experiencia muy buena desdé que entré, se preocupan del Onboarding, de formaciones y te acompañan en todo momento. Se intenta fomentar una cultura de colaboración en que la gente esté a gusto. El trabajo y responsabilidades son un reto, y disfruto con ello, es todo dinámico y exigente pero de una manera saludable

Mala experiencia en un alquiler Sucio y viejo

Pregunta a los empleados: SOY TÉCNICO SUPERIOR IMAGEN PARA EL DIAGNÓSTICO Y MEDICINA NUCLEAR. ME GUSTARÍA PODER TRABAJAR EN SUS CLÍNICAS.

Me dieron una cita para el fisio, me cobraron por adelantado y resulta que el día de mi cita el fisio estaba de vacaciones. A ver si puedo recuperar mi dinero...

Sí, son adecuadas para la búsqueda de empleo.