La cultura abierta y de apoyo en Balando en Madrid contribuye a que cada empleado se sienta valorado. ¿Cómo se mantiene esta cultura? ¿Existen iniciativas específicas que fomenten el trabajo en equipo?
¿Qué tal está ahora el empleo en Balando ? ¿Sigue sin haber ninguna persona que esté empleada que quiera compartir su experiencia?