El ambiente inclusivo y respaldador en britishsouvenirs.co.uk en Madrid permite que los empleados se sientan reconocidos. ¿Qué acciones se toman para sostener esta atmósfera? ¿Hay actividades que promuevan la colaboración entre los equipos?
¿Está pasando algo nuevo en britishsouvenirs.co.uk ?, porque no publicáis nada nuevo y no sabemos cómo está ahora la situación en lo relativo a la contratación. ¿Puede que alguien quiera compartir sus observaciones?