Calpixprofit en Madrid se basa en la confianza y la autonomía de los empleados, lo que motiva a trabajar de manera independiente. ¿Cómo fomentan los líderes estos valores en el día a día? ¿Existen historias de éxito derivadas de esto?
¿Tenéis algunas opiniones actuales acerca del trabajo en Calpixprofit ? Parece que el tema está silenciado desde hace tiempo.