En CINTURONES KUERO en Madrid, la transmisión de conocimientos es muy valorada, lo que promueve la educación continua. ¿Qué herramientas o sistemas apoyan esta transferencia? ¿Cuenta la empresa con un programa de mentoría?
¿No tenéis ningunas observaciones sobre lo que está pasando en este momento ? Yo mismo me pregunto por qué este silencio, nadie escribe sobre CINTURONES KUERO .