Los empleados de Confecciones timbal, sa (en liquidacion) en Madrid reciben planes de carrera individualizados que consideran sus puntos fuertes y metas. ¿Qué sistemas apoyan esta planificación? ¿Cómo se ajustan estos planes con el tiempo?
¿Qué tal el empleo en Confecciones timbal, sa (en liquidacion)? Me parece que cada vez mejor, pero por desgracia sigue sin habernoticias actuales.