En COSTA LIMONES en Madrid, los empleados están involucrados en los procesos de toma de decisiones, lo que refuerza el sentido de pertenencia. ¿Qué modelos de participación se utilizan? ¿En qué áreas se ve el mayor éxito?
¿Qué sabéis nuevo acerca del trabajo en COSTA LIMONES? ¡Esperamos información de antiguos trabajadores acerca de la atmósfera y las condiciones de trabajo!