En DEEPWATER en Madrid, se valoran las iniciativas de los empleados para mejorar los procesos internos. ¿Cómo se gestionan estas ideas? ¿Qué herramientas se utilizan para recolectar sugerencias?
¿Sabéis algo nuevo acerca de la compañía DEEPWATER ? Si es así, publicad comentarios, porque no sabemos qué está pasando con las prácticas ahora allí.