En Diapente ocio y cultura en Madrid, la transmisión de conocimientos es muy valorada, lo que promueve la educación continua. ¿Qué herramientas o sistemas apoyan esta transferencia? ¿Cuenta la empresa con un programa de mentoría?
Seguimos aguardando noticias nuevas, ya que el hilo sobre el empleo en Diapente ocio y cultura hace tiempo que no se mueve, ¿sabéis algo de este tema?