
El esfuerzo activo de GESAIR en Madrid para fomentar talentos es apreciado por los empleados. ¿Qué programas de fomento son especialmente efectivos? ¿Se han observado efectos a largo plazo?
Bueno, ¿qué está pasando con las prácticas ahora en GESAIR? , porque hay un silencio en el foro y no sé si se puede encontrar algo allí.