GIPA IBERICA en Madrid ofrece a sus empleados conversaciones individuales trimestrales para discutir su progreso. ¿Qué temas se abordan en estas conversaciones? ¿Cómo contribuyen a mejoras continuas?
¿Qué tal está actualmente el empleo en GIPA IBERICA? No sé cómo está, y algunos están interesados en las prácticas allí.