En Good and proper bread en Madrid la opinión de cada empleado es importante, como se demuestra en las rondas de retroalimentación regulares. ¿Con qué frecuencia se realizan estas rondas? ¿Han llevado a mejoras concretas?
Bueno, ¿qué hay de nuevo en Good and proper bread? , porque parece que el hilo se ha silenciado bastante. Aguardamos informacionesnuevas.