En la cultura de comunicación transparente de Grupo elinav en Madrid cada empleado se siente escuchado e involucrado. ¿Qué canales de comunicación se utilizan? ¿Cómo influye esto en la satisfacción de los empleados?
¿Qué tal el empleo en Grupo elinav? Me parece que cada vez mejor, pero por desgracia siguen faltandoopiniones nuevas.