GRUPO SENIA 2 en Barcelona Salario

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  Barcelona
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Las ganancias en los puestos en GRUPO SENIA 2

GRUPO SENIA 2 está buscando empleados para puestos:

ayudante de cocina

Jornada laboral

  • tiempo completo | Temporal

Idioma

  • inglés

Salario

  • salario

Requisitos

  • certificado de manipulador de alimentos
  • carnet de Manipulación de alimentos
  • cocina: 2 años
  • experiencia en cocina: 3 años
  • experiencia en cocina: 2 años
  • lugar: Camping Sènia Tucán
  • jornada: Completa
  • temporada: Verano. Duración del contrato: Variable de mayo a finales de septiembre 2023

técnico

Idioma

  • español
  • inglés

Requisitos

  • al menos 2 años de experiencia en un puesto similar, preferentemente en el sector servicios, hostelería o turismo
  • ¿Cuenta con conocimiento de la legislación laboral española y los convenios de Hostelería y Campings?
  • tipo de puesto: Jornada completa
  • grado Psicología, Relaciones Laborales, RRHH o áreas afines
  • conocimiento de la legislación laboral española y los convenios de Hostelería y Campings
  • grado en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o áreas afines
  • manejo de herramientas de gestión de personal, tales como software de nóminas, control horario, etc
  • empatía y habilidades de comunicación

Responsabilidades

  • diseñar y ejecutar procesos de selección: Desarrollar estrategias y procesos de selección eficaces para cubrir vacantes en diferentes perfiles , adaptados a las necesidades de cada camping
  • gestión de candidatos: Coordinar todo el proceso de selección, desde la recepción de candidaturas hasta la contratación final. Esto incluye la preselección, entrevistas, pruebas técnicas y la comunicación con los candidatos
  • seguimiento de procesos operativos: Colaborar con los responsables de departamento de cada camping en la gestión de cada dpto., seguimiento de los procesos operativos y asegurar que se cumplan los estándares de calidad establecidos
  • publicación de ofertas laborales: Redactar y publicar ofertas en portales de empleo y otras plataformas digitales
  • implementación de proyectos de sostenibilidad y calidad: Colaborar en la implementación de iniciativas relacionadas con la sostenibilidad, calidad y otras estrategias dentro del departamento RRHH y Calidad
  • control de calidad: Realizar auditorías y revisiones periódicas de los procesos internos en cada camping para detectar áreas de mejora y aplicar las correcciones necesarias