Las iniciativas empresariales de LUROJAMARVI en Madrid refuerzan el sentido de pertenencia de los empleados a la empresa. ¿Qué tipo de iniciativas empresariales fomentan este sentimiento de pertenencia? ¿Cómo se involucran los empleados en su desarrollo?
¿Qué sabéis acerca de LUROJAMARVI ?, porque sigo sin verobservaciones de usuarios. ¿Puede que alguien esté trabajando todavía allí?