Las ganancias en los puestos en Mario Belmonte Consulting Group
Mario Belmonte Consulting Group está buscando empleados para puestos:
director
Requisitos
mínima Experiencia Laboral Requerida 5-10 años
conocimiento/formación adicional en habilidades de liderazgo, comunicación, trabajo en equipo y motivación
valorable experiencia en alimentación
experiencia de al menos 5 años, en gestión de equipos y coordinando tiendas en empresa de Retail CADENA DE SUPERMERCADOS, preferiblemente a nivel nacional
experiencia en la gestión de proyectos y personas, con capacidad para trabajar en equipo y para asumir constantes retos, impacto e influencia
mínimo Nivel Académico Requerido Universidad Completa
Responsabilidades
coordinar los diferentes Área Manager
coordinar con las áreas de soporte central todas aquellas actividades que requieran la participación de las tiendas
evaluación diaria del comportamiento del margen generado por cada una de sus tiendas
evaluación diaria de los resultados de venta y del nivel de cumplimiento de cuotas
plantear estrategia para corregir desviación
definir junto con el área de RRHH una política de capacitación del personal
presentar estrategias para corregir desviaciones
velar por que las políticas y estrategias comerciales definidas sean de conocimiento general de todas las personas del equipo de ventas
técnico
Requisitos
mínima Experiencia Laboral Requerida 3-4 años
presencia y formas profesionales como imagen de la Organización o representante de la Central ante sus franquicias
nivel avanzado en herramientas de ofimática – paquete Office
manejo de gran volumen de información
Responsabilidades
negociación de las Plantillas Comerciales y las Condiciones de Compra de los centros con los proveedores de la cartera asignada
realización de las propuestas comerciales para la elaboración de los folletos promocionales de la marca
elaboración de las propuestas comerciales necesarias para el desarrollo de planogramas para las tiendas
capacidad de negociación
capacidad de gestión de su cartera de proveedores
preparación y ejecución de los Comités de Compra con el fin de facilitar la toma de decisiones sobre la categoría de producto en cuestión. Puesta en marcha de las medidas adoptadas por los Comités de Compra en cada categoría de producto
análisis de información aportando valor con su visión de responsable de categoría
selección de la información relevante para la toma de decisión posterior
consultor
Idioma
alemán
Salario
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