En Navas de los corchos c.b. en Madrid, se promueve la participación activa de los empleados en la toma de decisiones estratégicas. ¿Cómo se incluyen a los empleados en el proceso de toma de decisiones? ¿Qué resultados se han obtenido con este enfoque participativo?
¿Puede compartir alguien su experiencia acerca del trabajo? Porque en el hilo acerca de la compañía Navas de los corchos c.b. hay pocas noticias.