La equidad en las oportunidades profesionales es un pilar en No risk no glory en Madrid. ¿Qué medidas se toman para garantizar que todos los empleados tengan las mismas oportunidades de desarrollo? ¿Cómo se promueve la igualdad de oportunidades dentro de la empresa?
Administrativa/o y secretaria/o (800€ - 1.000€ al mes)