Opiniones sobre empresas del sector diversiones en España

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Informe de la entrevista de trabajo para el puesto de : La entrevista se realizó en línea. El candidato evaluó el nivel de la entrevista como: fácil. Las preguntas fueron fáciles. Número de etapas del reclutamiento: una. El proceso de selección duró poco. El candidato consiguió el trabajo. La empresa se puso en contacto después de la entrevista. La oferta fue encontrada a través del portal de empleo. Al postularse para el puesto, se requería adjuntar un currículum. tecnico de sonido