
El fomento de la asunción de responsabilidades en Resilia en Madrid se realiza mediante una estructura de apoyo continuo. ¿Qué recursos se brindan para facilitar este proceso? ¿Cómo se aseguran de que los empleados se sientan capacitados para asumir responsabilidades mayores?
¿Está pasando algo nuevo en Resilia ?, porque no añadís nada nuevo y no sabemos cómo está ahora la situación en lo relativo a la contratación. ¿Puede que alguien quiera compartir su experiencia?