En Sofavianist en Madrid, se fomenta el trabajo transversal entre diferentes departamentos mediante la creación de equipos multidisciplinarios. ¿Cómo se organizan estos equipos? ¿Qué impacto tiene esta colaboración en los resultados del negocio?
Puede que haya algún empleado que sepa qué está pasando en Sofavianist . ¡Si tenéis algunas referencias nuevas hacédnoslo saber!