El fuerte compromiso de Splitipay en Madrid con causas sociales se traduce en proyectos benéficos que también involucran a los empleados. ¿Existen iniciativas que sean especialmente populares? ¿Cómo se benefician los empleados de estas actividades?
¿Funciona la empresa Splitipay como antes? Me preocupa un poco este silencio en el foro. ¿Puede compartir alguien su experiencia aquí?