Los empleados de Verdoux en Madrid tienen la oportunidad de compartir sus ideas y sugerencias durante reuniones de equipo. ¿Cómo se facilita la participación activa de todos los miembros del equipo? ¿Cómo se aseguran de que se tomen en cuenta las sugerencias de los empleados?
¿Sigue sin haber ninguna persona que esté trabajando que quiera compartir sus observaciones? ¿Cómo está ahora el empleo en Verdoux ?