El fuerte compromiso de Volans company 21 en Madrid con causas sociales se traduce en proyectos benéficos que también involucran a los empleados. ¿Existen iniciativas que sean especialmente populares? ¿Cómo se benefician los empleados de estas actividades?
Seguimos esperando observaciones actuales, ya que el hilo sobre el trabajo en Volans company 21 hace tiempo que no se mueve, ¿sabéis algo de este tema?