queremos dar un salto y ocupar la pole position dentro del mundo EdTech a nivel cualitativo y cuantitativo
visión y liderazgo estratégico
orientación ambiciosa y realista a resultados
capacidad de liderar, influir y movilizar al equipo para la consecución de los objetivos marcados
4 años como Manager liderando equipos de al menos 8 personas de modo directo
capacidad de definir e implementar planes de acción de ventas y de mejora continua
versatilidad en la gestión
Responsabilidades
desarrollar y ejecutar estrategias de fidelización de clientes que aumenten la retención y lealtad de los clientes existentes
dirigir la creación de contenido de calidad y estrategias de engagement en redes sociales y plataformas orgánicas, asegurando una presencia sólida en línea
garantizar el cumplimiento de los procesos definidos
identificar oportunidades para mejorar la experiencia del cliente y desarrollar programas de fidelización, incentivos y recompensas
validación de los diferentes modelos de negocio, aprendizaje, iteración y priorización de los segmentos y nichos a explorar junto a la estrategia a seguir para cada uno de ellos
ideación y definición de procesos y herramientas óptimos para la compañía y el área en general
campañas de Posicionamiento de Marca: Crear y ejecutar campañas de posicionamiento de marca que aumenten la visibilidad de la marca, conecten con los valores del público objetivo y establezcan una identidad de marca sólida y deseada
cálculo presupuestario del proyecto
director
Idioma
inglés
alemán
chino
Requisitos
imprescindible
licenciatura en ADE, Económicas o similar
visión y liderazgo estratégico
valorable Máster / MBA
orientación ambiciosa y realista a resultados
capacidad de liderar, influir y movilizar al equipo para la consecución de los objetivos marcados
experiencia mínima de 10 años en posiciones financieras
autonomía, proactividad, entusiasmo y dinamismo
Responsabilidades
supervisar y validar los cierres contables
supervisión de cierres contables y contabilidad analítica
garantizar el cumplimiento de los procesos definidos
actualización / Implementación de un modelo de Cash Flow diario para proyectar la situación de tesorería del negocio a corto y a largo plazo para así identificar necesidades futuras
revisión de la rentabilidad de los productos vendidos y propuestas de mejoras para optimizar los márgenes en colaboración con el COO
optimización financiera y planificación fiscal
creación y actualización de modelos financieros para proyectar resultados y Cash Flow
implementación de modelo de Cash Flow para proyectar tesorería
editor
Requisitos
mínimo 3 años de experiencia
control absoluto de la Suite Adobe
buena base de edición con conocimientos de grafismo y motion graphics