Adevinta in Spain está buscando empleados para puestos:
NET
Salario
ticket restaurante, ticket transporte, formación o guardería
Requisitos
que sea un buen referente técnico y mejor persona
si tienes entre 2/3 años de experiência y muchas ganas de aprender esta puede ser tu oportunidad
si tienes entre 2/3 años de experiencia y muchas ganas de aprender esta puede ser tu oportunidad
que le guste compartir su conocimiento con sus compañeros y aprender de ello
que tenga claro el equilibrio entre innovación, estabilidad y riesgo
que además sea una persona curiosa, positiva, proactiva y le apasione su trabajo
SQL Server y Entity Framework
con una mente Agile más allá de los rituales y la palabrería. Tendrás autonomía como equipo para hacer lo que creas más conveniente para cumplir tu misión
Responsabilidades
realizar mantenimiento y análisis de la plataforma para así dar un excelente soporte a nuestros clientes e integradores
director
Requisitos
strong business acumen and drive to deliver results
strong written and verbal communication skills to effectively communicate with both business and technical teams
ability to convey complex technical information to both technical and non-technical audiences. Exceptional ability to rank strategic and operational choices
agile frameworks, lean startup, scrum, kanban and OKR
experience in leading other managers or large teams of professionals
experience in leading other managers or large teams of professionals
experience bridging the gap between engineering and data science groups
experience working in a similar position for a big tech company
seo
Idioma
español
Requisitos
títulos
mentalidad técnica y analítica
Y si además tienes…
actitud proactiva y capacidad de influenciar para encontrar oportunidades de alto impacto para las marcas
título universitario o experiencia equivalente
experiencia en sector inmobiliario, viajes o sectores avanzados en SEO/ASO
tener un conocimiento profundo sobre SEO, ASO, HTML, CSS y algoritmos de clasificación
¡En Fotocasa y Habitaclia buscamos excelencia y talento en SEO