La participación de los empleados en iniciativas a nivel empresarial en BITBLUES en Madrid refuerza su sentido de pertenencia. ¿Qué iniciativas son especialmente populares? ¿Cómo se involucran los empleados en este proceso de toma de decisiones?
El hilo sobre el trabajo en BITBLUES sigue sin tener muchas opiniones. Seguimos esperando observaciones nuevas.