Jota Jota Alimentos Global en Alboraya Salario

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  Alboraya
C/ Y - PARCELA 6.2 POLIGONO INDUSTRIAL EL OLIVERA
Teléfono:  +34 961 86 40 95
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Las ganancias en los puestos en Jota Jota Alimentos Global

Salario estimado

€ 2250

Mediana salarial en Jota Jota Alimentos Global

€ 1343 Salario más bajo
€ 2178 Salario medio
€ 2965 Salario más alto

Jota Jota Alimentos Global está buscando empleados para puestos:

especialista

Responsabilidades

  • implementar y mantener sólidas medidas de seguridad informática, asegurando la integridad, confidencialidad y disponibilidad de los datos y sistemas
  • coordinar y gestionar el mantenimiento de los sistemas informáticos utilizados, asegurando su óptimo rendimiento y funcionalidad
  • establecer y mantener relaciones de colaboración con proveedores externos, participando en la selección y evaluación de herramientas y soluciones
  • desarrollar estrategias y metodologías para el desarrollo y generación de informes eficientes, que proporcionen información relevante y oportuna para apoyar la toma de decisiones estratégicas de la organización
  • coordinar y dirigir la consultoría informática, brindando asesoramiento técnico y herramientas de trabajo a los diferentes departamentos y colaborando estrechamente con ellos para identificar oportunidades de mejora y optimización de los procesos
  • supervisar y garantizar la correcta operación del servicio de atención al usuario , asegurando una resolución efectiva y oportuna de las consultas y solicitudes

Requisitos

  • título universitario en Informática, Ingeniería Informática, Sistemas de Información o campos relacionados
  • valorable, Posgrado o formación adicional en gestión de proyectos, administración de bases de datos, seguridad informática u otros campos relevantes
  • comprensión de sistemas informáticos, redes y tecnologías de la información

analista

Requisitos

  • mínimo 2 años en puesto similar como Técnico/Analista de RRHH o Relaciones Laborales
  • experiencia en gestión laboral, contratos y nóminas
  • valorable experiencia en empresas del sector logístico, distribución o retail
  • valorable: Máster en Recursos Humanos, Derecho Laboral o Relaciones Laborales
  • obligatorio: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho, ADE o similar
  • legislación laboral española
  • empatía y habilidades interpersonales
  • proactividad y autonomía

Responsabilidades

  • entrevista telefónica inicial
  • elaborar, revisar y gestionar contratos, anexos y renovaciones laborales
  • analizar y optimizar procesos de RRHH mediante reportes, indicadores y propuestas de mejora
  • colaborar en procesos de selección e inducción de personal
  • participar activamente en el Comité de Seguridad y Salud