Opiniones Rebabados Revilla Y Asociados

Porque lo dices? ¿Te han hecho algo acaso?

Ami me echaron por querer aprender y apuntarme al sindicato

Eso no tiene sentido, como te van a echar por querer aprender, si hay motivación de los empleados deberían aprovechar ese interés, eso no está nada bien. Por cuanto tiempo trabajaste? crees que fue lo de apuntarte al sindicato lo que influyo para que te despidieran?

Una pregunta jefe , cuanto tiempo de descanso pertenece a un trabajador que trabaja 8 horas seguidas en este sector ? Pertenecería algo 15 min 20 min o nada

El artículo 34.4 del Estatuto de los Trabajadores dice lo siguiente al respecto: “Siempre que la duración de la jornada diaria continuada exceda de seis horas, deberá establecerse un periodo de descanso durante la misma de duración no inferior a quince minutos

Y que sucede si son más de 8 horas? Además, creo que también han de dar tiempo para la comida no?

En una jornada de trabajo completa y seguida son 20 minutos de descanso cada 4horas..... como no van a tener descansos ....... enserio ? Con estos calores.....

Pues por eso preguntaba yo, porque adamas es normal que en los sitios así toque hacer un par de horas extra de vez en cuando. Sabes si es el caso?

En que te basas para decir eso ?

Me lo dices a mi? Pues porque cuando se ofrecen servicios legales, se ha de trabajar bajo fechas tope, y pues se ha de terminar el trabajo. No digo que con ellos sea así, simplemente preguntaba

Y si los hornos están apagados hasta agosto y no hay más material ?

Pero tú de qué estás hablando? Con esos comentarios quién hay que entienda lo que quieres decir hijo mio

Calle peñas rocías pintado como ecrimesa sin serlo

Calle peñas rocias

Y sabes qué tal es la paga por trabajar aquí? He estado buscando trabajo acá pero no sé cuánto pagan

No hay mujeres rebarbando

Siendo mujer no puedo conseguir trabajo aquí?

ya llegaron a un acuerdo con el convenio del metal , un conocido ya a cobrado sus 800€ que les deben ....... están pagando todas las empresas gracias a los sindicatos qe se encargan de que estas paguen o mandan ala inspección laboral que se encarga de las aclaraciones y funciones de que hagan cumplir dichas leyes laborales aprobadas y certificadas en el boe el 4 de julio de 2022

Y además de pagarle lo que debían, les han establecido un nuevo sueldo?

Desconozco si en esta empresa se ha realizado dichos pagos, subida de sueldo , retraso de salarios ...

Y si desconoces todo eso, que es lo que conoces sobre la empresa? te interesa trabajar allí?

El sector del metal es toda igual

15 al año!!hay sueldos peores lo que hay que tener es ganas

¿Que quieres decir con eso? no crees que generalizar no es lo adecuado?

Los atrasos y subidas de sueldo etcc es para todo el sector del metal que bien merecido se lo tienen , de echo el CNAE: 3311 Reparación de productos metálicos está dentro del convenio colectivo , basta con leerte el convenio al que pertenezcas ;) saludos

Eso lo tengo claro, en particular yo mencione que no es bueno generalizar porque pensé que se estaba haciendo referencia a comentarios negativos internos o problemas en un lugar en particular, pero por lo que tu describes todo está funcionando bien cierto? no hay ningún problema entonces?

Que es lo que necesitas saber concretamente ??

Dos colegas de tenis curraban allí y venían negros negros de la viruta del metal , alas pocas semanas lo dejaron porque venían con las manos hinchadas todos los días de partida.

Si me lo preguntas a mi creo que fui claro, pregunto por si todo funciona bien allí? y si no hay ningún problema interno?

Si te sometes a sus propias reglas ninguno

Pero acaso no has de trabajar bajo sus reglas de todas maneras? No entiendo

Los trabajadores ante todo son personas y tienen sus derechos. Y si el convenio marca X reglas ...... se han de cumplir no crees , tú que opinas ?? Crees que 8H en una maquina industrial sin parar no tendrían derecho a un descanso ?

Yo nunca dije eso, pero tampoco conozco como son las condiciones de la empresa. Más bien me refería a que siempre y cuando las empresas cumplan con el convenio, pues uno también ha de hacerlo no?

Y si no cumplen el convenio?

Pero en qué sentido? Que dirías tú que es lo que no cumplen?

Una cadena de producción debería de cambiar de producto cada cierto tiempo más 5 minutos de descanso cada 1hora , al menos es así desde mi experiencia

No pues si en eso estaría de acuerdo, pero entonces dices que no te dan ni eso?

Pero no puedes coger vacaciones en ningún momento? o es que solo puedes pedirlas en ciertas fechas

Agosto 3 semanas y diciembre 1 semana

38.2 del Estatuto de los Trabajadores, las vacaciones se fijan de común acuerdo entre el empresario y el trabajador, por lo que el periodo de vacaciones debe ser acordado y no puede imponerse por ninguna de las partes.

Y de por medio entre los meses que ahí no se indican no se pueden solicitar algunas bajas? No me parece que sea muy justo eso de que solo puedes acceder a descansos en esos meses

Ninguna en serio? Ni gel, mascarillas, distancia etc, las cosas básicas?

¿Puedes ampliar el tema?

Jajajajajajjajqjjqjajajajaj no me hagas reir

¿Qué es lo gracioso? Supongo que estás siendo sarcástico con respecto a las medidas de seguridad que toma la empresa. ¿Podrías sacarme de la duda, por favor? Excelente día.

Ponían el termómetro por poner , porque aunque tendrias 39 de fiebre ivas a currar como un campeón

Esto durante la época de COVID??? Por esto podrían ir a la cárcel, ¿no has pensado en denunciarles por atentar contra la bioseguridad de sus empleados?

Sabes lo que entrar en vietnam ?

No hay necesidad de sarcasmos, todos aquí estamos buscando experieciencias reales y de las que podamos fiarnos. ¿alguien sí podrñia comentar cómo es la empresa?

Jose, es un comentario racista?