Las ganancias en los puestos en SAINT-GOBAIN MONTBLANC

SAINT-GOBAIN MONTBLANC está buscando empleados para puestos:

mecánico

Requisitos

  • 5 años en mantenimiento de fábrica
  • experiencia de trato con personal de entorno industrial y contratas
  • conocimiento funcionamiento de instalaciones Siderometalúrgicas
  • conocimiento sobre instalaciones/grupos hidráulicos y neumáticos
  • graduado Ingeniería Industrial
  • graduado Ingeniería de Minas
  • graduado en Ingeniería Marina
  • diplomado / Licenciado en Máquinas Navales

Responsabilidades

  • elaborar junto con el Resp. de Mto Preventivo los planes de trabajo dentro de su área de responsabilidad
  • coordinar y supervisar las acciones de mantenimiento mecánico de la fábrica, adecuando los recursos humanos , para mantener en un estado óptimo las instalaciones, y minimizar así las paradas debidas a causas técnicas
  • programar las intervenciones coordinándose con el resto del dpto de mantenimiento y fabricación
  • participar en los distintos comités establecidos en la empresa

ingeniero

Idioma

  • inglés

Requisitos

  • contar con al menos 2 años en Procesos Industriales
  • experiencia en procesos quimicos industriales de flujo continuo
  • formación Superior Técnica rama industrial
  • capacidad de aprendizaje e innovación
  • acostumbrado a trabajar en campo
  • nivel Alto de ingles
  • deseable que cuente conocimientos de automatización
  • experiencia en entorno industrial / Fábrica de proceso continuo

Responsabilidades

  • caracterización y mejora continua de los procesos industriales existentes en términos de seguridad, impacto medioambiental, productividad y reducción de costes
  • desarrollar proyectos WCM en las diferentes áreas de la planta planteando y promoviendo mejoras para la optimización de los recursos y procesos productivos dentro del entorno del Programa de Mejora Continua
  • cumplimiento de la normativa relacionada con la política de calidad y participación activa en las acciones de calidad que implante la compañía siendo éste un punto prioritario en los objetivos comunes de todos los trabajadores
  • dar soporte técnico y formación a las unidades de la Planta que así lo requieran
  • identificación y análisis de pérdidas en el proceso, por sobreconsumos o ineficiencias, y propuesta de un plan de acción
  • definir y documentar los procedimientos operativos estandar para garantizar una ejecucion consistente de los procesos
  • coordinación de los diferentes departamentos de fábrica, y externos si son necesarios, en la gestión de producciones existentes, así como en nuevos proyectos, en su aspecto técnico y en los medios materiales y personales utilizados

jefe de mantenimiento

Responsabilidades

  • establecer y controlar los criterios económicos de su gestión. Elaborar presupuesto
  • realizar trabajos de campo cuando se requiera
  • gestionar el mantenimiento en lo referente a personal , materiales , subcontratas, etc
  • definir y elaborar documentación técnica
  • desarrollar y supervisar nuevos proyectos de inversiones y mejoras en su área
  • mantener actualizada y organizada la documentación técnica requerida para la gestión del mantenimiento de la maquinaria y equipo industrial
  • colaborar en la definición y establecimiento de planes de mejora e inversiones a largo plazo del departamento, detectando necesidades industriales
  • programar y organizar la realización de los planes de mantenimiento, preventivo y correctivo, de maquinaria y equipo industrial de la líneas e instalaciones auxiliares; además, trabajos excepcionales de mantenimiento como las grandes conservaciones

Requisitos

  • 5 - 8 años de experiencia en puestos similares
  • grado en Ingenieria Industrial
  • 8 años de experiencia en puestos similares
  • habilidades informáticas
  • gestión del estrés
  • agilidad en la toma de decisiones
  • trabajo en equipo
  • iniciativa

analista

Requisitos

  • 2-3 años de experiencia en laboratorio de calidad en entorno industrial
  • grado medio/superior analisis y control de calidad/ quimica industrial o similar
  • ofimatica nivel usuario
  • persona analitica, organizada, responsable
  • cumplimiento y aplicación de la metodología de Mejora Continua World Class Manufacturing de la Planta
  • no hay coincidencias según las preferencias de empleo

Tipo de contrato

  • contrato temporal

Responsabilidades

  • cumplimiento de la normativa relacionada con la política de calidad y participación activa en las acciones de calidad que implante la Compañía siendo éste un punto prioritario en los objetivos comunes de todos los trabajadores
  • realización de los ensayos de control de calidad de los diferentes productos ya sean materias primas, intermedios o finales para asegurar la regularidad del comportamiento de los mismos en el mercado

técnico

Idioma

  • inglés

Tipo de contrato

  • contrato temporal

Requisitos

  • experiencia y hábito en Trabajos de Mantenimiento Eléctrico y Mecánico
  • experiencia en Instalaciones de BT y MT
  • experiencia con Equipos Neumáticos e Hidráulicos
  • habilidades informáticas
  • técnic@ Superior en Electrónica, Electricidad
  • ofimatica nivel usuario
  • realización de reporte de tareas usando GMAO
  • gestión del estrés

Responsabilidades

  • realizar las tareas preventivas, Reparaciones, Mejoras o Modificaciones Electro-Mecánicas y de Automatización que garanticen la disponibilidad de las Instalaciones al mínimo coste posible asegurando la Producción con los niveles de Seguridad y Calidad establecidos por la Compañía
  • realización de las Rutas de Mantenimiento en el plazo y con el nivel de detalle establecido por el Responsable de Taller
  • reporte del consumo del stock inmovilizado y material necesario para la realización de las Órdenes de Trabajo en Sistema Informático de la Planta
  • mantenimiento del Taller y sus Instalaciones en correcto estado para su utilización por el Equipo de Mantenimiento
  • reporte de las tareas realizadas diariamente con suficiente nivel de detalle
  • cumplimiento de las normas generales de Seguridad, Higiene y Utilización Equipos de Protección Individual y participación activa en las acciones de Seguridad y Prevención que implante la Compañía siendo éste un punto prioritario en los objetivos comunes de todos los trabajadores

programador

Requisitos

  • como requisitos debe ser muy buena gente

cortador

Tipo de contrato

  • ¡Atención! Cuando haga clic en el botón será redirigido a talent.com