Salario en SOCIEDAD ANONIMA JUANXXIII

Responsabilidades

• identificar y revertir situaciones de degradación urbana, el medio ambiente y la movilidad
• marketing Directo, comercialización servicios entre otros de mailing, billing
• promover la concienciación ciudadana sobre el uso y cuidado de los espacios públicos a través de diferentes acciones de sensibilización
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• carnet de conducir y vehículo propio
• informar y asesorar al equipo sobre distintos aspectos relacionados con recursos o con los trabajadores/usuarios
• elaborar informes sociales
• resolver las incidencias de su área de responsabilidad
• dar soporte a los proyectos de transformación, monitorizando y asegurando el cumplimiento de estos
• definir, implementar y realizar el seguimiento de los KPIs necesarios para la correcta evaluación de la eficacia de las propuestas de mejora abiertas
• coordinar y justificar los programas de su ámbito de actuación, realizando los trámites necesarios para la búsqueda y justificación de los recursos
• detectar y proponer acciones de mejora continua para la optimización de los procesos de trabajo
• participar en las entrevistas de acogida de los nuevos usuarios y/o trabajadores, tramitando la documentación pertinente
• experiência en el manejo de CRM, para el reporte de la actividad comercial
• contribuir y participar en tareas complementarias de atención social, así como la promoción de actividades culturales, lúdicas y deportivas
• llevar a cabo la prospección, el seguimiento y análisis del mercado, las acciones de la competencia, las tendencias y necesidades del consumidor, etc., proponiendo alternativas o mejoras
• informar, orientar y asesorar a los trabajadores/usuarios y sus familias sobre distintos recursos y apoyos sociales
• coordinar los grupos de trabajo externos, realizando las convocatorias, preparando el contenido de las reuniones y dirigiendo y moderando las mismas
• persona alineada con nuestros valores y nuestra misión
• diseñar proyectos de intervención con los trabajadores/usuarios y realizar coordinaciones con recursos externos
• intervenir con los trabajadores/usuarios y sus familias ante demandas o necesidades detectadas
• asegurar que todos los procesos han sido analizados, definidos, documentados y optimizados
• coordinar las acciones comerciales y de promoción con el Gerente de la división
• análizar, diseñar e implementar la mejora de procesos haciendo uso de herramientas de Mejora Continua
• manipulados industriales y promocionales. Sectores principales: Cosmética, Farmacia, Higiene, Alimentación
• proponer mejoras y nuevas actividades relacionadas con los objetivos operativos del proyecto
• informar y reportar el resultado de las actividades al técnico y coordinador
• promover proyectos de Mejora Continua en todos los departamentos y áreas de la organización
• coordinar y/o participar en el desarrollo e implantación de proyectos transversales de la organización

Requisitos

• al menos 2 años
• al menos 3 años
• licenciado
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• formación Profesional Grado Superior
• al menos 1 año
• valorable estar en posesión del certificado de discapacidad mínimo del 33%
• ciclo Formativo Superior
• estudios mínimos Formación Profesional Grado Superior
• experiência mínima Al menos 3 años
• postgrado
• experiencia mínima
• disponibilidad inmediata
• formación académica de Ingeniería de Organización Industrial, Diseño Industrial o similar; ADE…
• disponibilidad inmedita
• carnet de conducir B
• estudios mínimos
• captar, desarrollar y mantener las cuentas de la línea de negocio, fidelizando las relaciones con los clientes
• formación académica ciclo formativo de grado superior y /o diplomatura, licenciatura, grado
• experiencia en la gestión de equipos de trabajo
• capacidad de escucha, saber estar y negociación
• evaluar y documentar las oportunidades de venta en terminos de negocio
• experiencia mínima de 3 años en tareas similares dentro de una pyme
• deseable formación específica y experiencia relacionada con la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual
• buen manejo de herramientas informáticas, paquete office
• formación certificada de grado superior en jardinería,paisajismo, etc...y/o Certificado de profesionalidad de nivel II, ingenierías
• disponibilidad para empezar en Febrero y ganas de trabajar
• exceperiencia laboral realizando funciones similares en asociaciones, centros, fundación mínimo de 2 años
• $18.000 por año
• deseable formación específica en Integración Social o similar
• buen nivel del manejo de las nuevas tecnologías
• experiencia laboral trabajando en la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual
• de 1 a 2 años
• diplomado/a en Trabajo Social
• buen manejo de herramientas informáticas, paquete Office
• realizar ofertas, presupuestos comerciales y demostraciones en los clientes
• dar apoyo a los trabajadores con discapacidad intelectual en la realización de las diferentes actuaciones de intervención
• necesitamos una persona implicada y responsable, con ganas de trabajar y contribuir al desarrollo y crecimiento de la organización
• realizar informes comerciales de reporte de ventas
• elaborar previsiones de facturación
• habilidades sociales, y actitud proactiva
• trabajar de manera estrecha con el responsable del proyecto y la administrativa, prestando apoyo en la realización de las tareas que sean necesarias para la correcta ejecución del proyecto
• experiencia y conocimientos de jardinería
• supervisar el desarrollo de las operaciones de la línea de negocio correspondiente para con el cliente, velando por la satisfacción de este, y proponiendo acciones de mejora en caso necesario
• nivel
• planificar y realizar visitas comerciales para la promoción y venta de los proyectos, productos y servicios de la división, las negociaciones de precios y condiciones
• fomentar acciones de cross selling

Ganancias para el puesto especialista

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• atención de llamadas
• reposición de productos
• gestionar pedidos de servicios de comida
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• escaneo de documentos y verificación de calidad
• limpieza de tienda
• clasificación por tipologías documentales y ordenación de expedientes
• solicitar, gestionar y distribuir el material de oficina
• clasificación por tipologías documentales y ordenación de expedientes de RRHH
• otras tareas propias derivadas del puesto de recepción
• validación de documental según procedimiento establecido por el responsable
• colocación de los productos en almacén y limpieza del mismo
• manipulado de documentación para su escaneo
• reposicion tanto del papel de la impresora y de las capsulas de la máquina de Café, así como gestionar las averías que puedan surgir de las mismas

Requisitos

• imprescindible certificado de discapacidad igual o mayor 33%
• al menos 1 año
• formación Profesional Grado Medio
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• disponibilidad para rotar entre la mañana y la tarde cada semana
• experiencia laboral minimo de 6 meses como reponder de supermercados, dependienta de tienda de ropa
• educación Secundaria Obligatoria
• experiencia mínima
• disponibilidad para trabajar los meses de verano
• disponibilidad inmediata
• formación académica minimo de Grado medio en Adaminitratción y Finanzas
• estudios mínimos
• valorable certificado de discapacidad
• poseer el certificado de discapacidad
• persona agradable, correcta y educada, con una buena atención al cliente
• de 12.000 € a 18.000 € al año
• certificado de discapacidad de al menos el 33%
• más de 2 años
• experiencia mínimo de 6 meses previa en recepciones con tareas adminsitrativas
• actualmente nos encontramos en un apasionante proyecto en crecimiento social y sostenible, y necesitamos incorporar un/a Auxiliar administrativo/a en nuestra área de Servicios Generales, para ayudar a seguir creciendo en las diferentes divisiones de la Fundación
• disponibilidad fin de semana
• actualmente nos encontramos en un apasionante proyecto en crecimiento social y sostenible, y necesitamos incorporar un/a Auxiliar administrativo/a en nuestra área de Gestión documental
• iniciativa, actitud proactiva, y de trabajo en equipo
• nivel
• competencias
• no hay coincidencias según las preferencias de empleo

Comercio

• venta al por menor
• Venta al por menor

Ganancias para el puesto empleado

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• supervisar la planificación de los usuarios en el desarrollo de las actividades o tareas diaria
• comprobar, derivar y reportar, las incidencias en el estado fisico y psicologico del usuario
• labores administrativas: reparto de cartas destinadas a las familias, reparto de los menús mensuales, apoyo en documentación de datos de usuarios
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• dar soporte a los educadores en las actividades de la sección asignada
• supervisión de los menús especiales por usuario

Requisitos

• al menos 1 año
• formación Profesional Grado Medio
• ganas de trabajar y disponibilidad inmediata
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• experiencia mínima
• estudios mínimos
• tener el Certificado negativo de delitos de naturaleza sexual
• tener disponibilidad de horario para rutas
• de 12.000 € a 18.000 € al año
• tener una experiencia mínima de 1 año en realizar las funciones anteriormente detalladas en personas con discapacidad
• formación académica: imprescindible tener el Certificado de Atención Sociosanitaria mínimo
• tener experiencia en personas con discapacidad
• nivel
• competencias

Ganancias para el puesto cuidador

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• reeducación de la marcha y prevención de caídas

Requisitos

• al menos 1 año
• experiencia mínima
• estudios mínimos
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• experiencia demostrable de un año en la atención sociosanitaria de Personas con Discapacidad Intelectual
• conocimiento del Paquete Office y Herramientas de Trabajo Colaborativo
• master
• diplomatura o Grado en Fisioterapia
• diplomatura o Grado en Logopedia
• capacidad de análisis y síntesis
• flexibilidad, Organización y planificación
• evaluar, diagnosticar e intervenir en las dificultades de lenguaje y/o comunicación, en las diferentes dimensiones: forma, contenido y uso, tanto a nivel comprensivo como expresivo
• buena comunicación oral y escrita
• iniciativa y autonomía
• nivel

Ganancias para el puesto terapeuta

Ofertas actuales para el puesto:

Responsabilidades

• derivar y resolver las incidencias surgidas durante el servicio
• coordinar, formar y supervisar al personal de soporte asignado
• resolver las incidencias de su área de responsabilidad
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• mantener limpio y ordenado el entorno y lugar de trabajo, velando por la higiene y salubridad de las instalaciones
• detectar y proponer acciones de mejora continua para la optimización de los procesos de trabajo

Requisitos

• ir a hacesfalta.org
• oferta de empleo publicada 27 días atrás
• de 18001 a 24000 €/año
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• madrid

Ganancias para el puesto cocinero

Ofertas actuales para el puesto: