El intercambio constante de conocimientos entre empleados de Zona Norte Fisioterapia en Madrid facilita la innovación. ¿Qué plataformas se utilizan para facilitar este intercambio de conocimientos? ¿Cómo se fomenta el aprendizaje mutuo entre departamentos?
¿Puede que alguno de los trabajadores nos diga qué hay de nuevo allí? Hace tiempo que no pasa nada en Zona Norte Fisioterapia. Esperamos vuestras opiniones.