Desarrollador Senior en Sistemas TI con contrato largo.
Sin salario especificado.
Requieren experiencia en .NET Core 5 y estándares de salud como DICOM y HL7.
Ofrecen teletrabajo y flexibilidad horaria.
¿Compensarán con la remuneración lo exigente que resulta su lista de requerimientos? ¿Alguien que haya trabajado en Alma Medical puede confirmar si es estable y gratificante?
Innovación tecnológica - Oportunidades de trabajar con tecnología médica avanzada y participar en el desarrollo de nuevas soluciones.
Crecimiento profesional - Posibilidad de desarrollo y capacitación continua para avanzar en la carrera profesional dentro del sector de la salud.
Contribución significativa - La oportunidad de impactar positivamente en la salud y bienestar de los pacientes, generando una gran satisfacción laboral.
Alta responsabilidad - La exigencia de mantener altos estándares de precisión y cuidado, lo que puede implicar gran presión y estrés.
Carga de trabajo - Las jornadas laborales pueden ser largas e intensas debido a las necesidades del sector médico.
Requisitos estrictos - Entrar y mantenerse en la empresa puede requerir altas calificaciones y certificaciones especializadas.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
ALMA no cumplen con su palabra. Me hicieron una entrevista de trabajo desastrosa. Uno de los directivos que me tenía que entrevistar no había acabado de comer y se conectó en videollamada mientras caminando mientras volvía a la oficina, muy poco profesional. Dijeron que les gustaba mucho mi perfil y que por ellos empezará cuanto antes. Finalmente al cabo de una semana me enviaron un correo diciendo que no me podían dedicar el tiempo para formarme para el trabajo.
¿Te ofrecieron alguna alternativa o explicaron cómo podría resolverse el problema de formación en el futuro? ¿Valdría la pena considerar otra oportunidad con ellos si cambian su enfoque?
Me dijeron que no me contrataban por que tenían muchos proyectos en marcha y que no querían tener que hacerme la semana de formación. No me dieron ninguna alternativa, simplemente me dijeron eso y me desearon suerte con mi búsqueda de trabajo.
No les daría otra oportunidad, básicamente porque primero sentí que uno de los directores no se tomó en serio mi entrevista de trabajo, y segundo me trataron muy poco profesionalmente, en la entrevista me dijeron que el trabajo era mío y me enviarían el contrato para firmar en breves, y luego solo me enviaron ese correo diciendo que no me cogían. Además, posteriormente he conocido gente que ha trabajado en la empresa y todos me decían estar muy quemados por la cultura del crunch y la sobreexplotación por parte de sus directivos. Por todo esto no les daría otra oportunidad.
Por lo que dices, deberías estar agradecido de que no te aceptaron, jaja.
Los comentarios mencionan un ambiente laboral tóxico y problemas de inestabilidad en Alma Medical Imaging, lo que limita las oportunidades de crecimiento y lleva a una alta rotación de empleados. ¿Alguien puede compartir más sobre las dinámicas específicas que contribuyen a este clima laboral y si la empresa está tomando medidas para abordar estos problemas?
Buen ambiente laboral, posibilidades de crecimiento limitadas, estabilidad, rotación típica del sector.
En mi opinión, esta empresa padece inestabilidad laboral, además de un ambiente de trabajo complicado.
Es en parte cierto, pero no totalmente, algunas áreas son más estables que otras, pero en mi opinión el problema viene del ambiente laboral de la dirección de la empresa, lo que ocurre es que se genera con el tiempo un clima extraño que se va enrareciendo progresivamente conforme más los conoces, existen algunos directivos con posiciones políticas muy radicales y que afectan en el día a día en la cotidianidad del trabajo, quizá por su misma exigencia ideológica, se van acumulando roces que se van topando y provocando desgaste moral con el tiempo. El trato se va degradando sutilmente, poco a poco se va desprestigiando el trabajo hecho porque según la visión del directivo alfa no has dado suficiente, nunca es suficiente. Hacer horas extras tampoco es suficiente, entregarse en el trabajo hasta que no te queda aliento tampoco es suficiente. Hay directivos que son capaces de tomar decisiones importantes sobre el futuro de un trabajador casi sin pestañear y de malos modos.
Grandes visores
Buena relación calidad/precio
Alma Medical Imaging; Empresa con clima laboral tóxico, cuidado. Buena para aprender un tiempo y marcharse.
Trabajar con ellos es un CAOS organizativo, con una particular directiva muy poco responsable que hace recaer esa misma responsabilidad sobre sus trabajadores.
Por lo que puedo leer tiene muchos aspectos que mejorar esta empresa, sin embargo he escuchado comentarios positivos que difieren de tu visión.
La gente sale muy dolida de esta empresa, eso te lo puedo asegurar.
¿Sale muy dolido? ¿De qué estás hablando exactamente? Suena misterioso.
¿Puedes proporcionar detalles sobre cómo Alma medical, con presencia en Madrid, ajusta o modifica las bonificaciones basadas en los resultados corporativos y la eficiencia operativa general?
¿Sentiste que tu tiempo fue valorado por Alma medical durante su proceso de selección?
¿Puede que haya alguna persona que esté actualmente contratada que quiera compartir su experiencia acerca del trabajo? Hace tiempo que no hay informaciones sobre Alma medical.