Opiniones Cross Capital Eafi en Santa Cruz de Tenerife

1.7/5

basado en 6 calificaciones

37 opiniones en total

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Santa Cruz de Tenerife

C/ SAN CLEMENTE 24 4 (SANTA CRUZ DE TENERIFE)

Teléfono: +34 922 09 80 62

CIF: B76594746

info@crosscapital.es

Finanzas y seguros

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Pros:

Entorno de trabajo especializado - Trabajar con profesionales altamente cualificados en el sector financiero, lo que permite un enriquecimiento continuo de conocimientos.
Enfoque en el desarrollo profesional - La empresa proporciona oportunidades para crecimiento y aprendizaje continuo, con acceso a recursos y formación exclusiva.
Cultura corporativa - Ambiente de trabajo colaborativo que fomenta la innovación y el intercambio de ideas.

Contras:

Demanda de alta especialización - Se esperan altos niveles de competencia técnica y especializada, lo que puede aumentar la presión en el trabajo.
Carga laboral intensa - Largas jornadas laborales pueden ser comunes, especialmente durante cierres de proyectos importantes.
Limitaciones en la promoción - Al ser una empresa especializada y más pequeña, las oportunidades de ascenso pueden ser limitadas comparado con grandes corporaciones.

Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.

Estoy completamente de acuerdo con muchas de las opiniones aquí expuestas. Pero a mí parecer, una de las peores cosas que tiene trabajar aquí es el desgaste psicológico que se provoca a muy poco tiempo de trabajar para la empresa.

Qué causa el llamado 'desgaste psicológico' ? El ambiente laboral o la cantidad de tareas?

El número de días laborables a la semana en Cross Capital Eafi es 5.
Los descansos en Cross Capital Eafi son insuficientes.
Sí, me siento satisfecho con el monto de la remuneración.
La posibilidad de obtener un ascenso en el trabajo es muy baja.
En Cross Capital Eafi hay bono: discrecional.
Las mayores desventajas de Cross Capital Eafi son: empleador incompetente.
Cross Capital Eafi es una terrible empresa.
Diría que el empleo en Cross Capital Eafi es inestable debido a la rotación grande.
En la empresa no hay un buen equilibrio entre el trabajo y la vida.
Cada trabajador de Cross Capital Eafi es ignorado.
Los encargados no hacen caso a los trabajadores.
Los compañeros de trabajo son agradables.
Para trabajar en Cross Capital Eafi deberías saber inglés a nivel principiante.
Para trabajar en Cross Capital Eafi debo saber sólo español.
Cross Capital Eafi ofrece teletrabajo: durante una pandemia.
En paquete de beneficios hay no hay beneficios sociales.
No puedo contar con la amplia formación en esta empresa.
Empresa y empleador a evitar. Una experiencia ahí te hace un flaco favor emocional y, además, como empresa de servicios financieros deja mucho que desear.

Todo es cierto

Todo cierto, no recomendaría trabajar en Cross Capital. Como profesional financiero entiendo que no es fácil conseguir una puesto en este sector dentro de las Islas Canarias, pero en mi opinión y la de mis antiguos compañeros, no vale la pena trabajar en esta compañía ni a nivel técnico ni emocional.

Sarta de mentiras todo lo que se vierte en este chat

Hola ¿Trabajaste para ellos o alguien cercano a ti? Porque varias cosas veo que se repiten. ¿Y en lo personal tu qué dirías positivo sobre las condiciones laborales que ofrece la empresa?

Se nota que no es un empleado o empleado quien escribe este mensaje. El director de la empresa, (eliminado por el administrador), es muy mala persona. No trabajen aquí.

El salario es lo único que se salva y sólo si lo negocias bien. Los compañeros nos llevábamos bien pero no nos dejaban interactuar demasiado en horario laboral, ni comer o desayunar a la vez de forma habitual. Se hacen horas extras que no se pagan. No se aceptaba bien la flexibilización (teletrabajo, citas médicas en horario laboral,…). Pero nada de esto es importante si lo comparamos con el trato vertical, la sensación de control constante que te hace plantearte si te están espiando todo el tiempo, la poca confianza, el lenguaje inapropiado (insultos, gritos…), opiniones políticas, religiosa y otros temas sensibles impuestas en la oficina o la falta de conocimiento de la persona al cargo. Nada recomendable a no ser que te haga mucha falta el dinero.

Esta es una de las opiniones más certeras sobre esta ‘empresa’. El promedio de las personas que han estado trabajando allí, no supera el año y medio (y eso es como dice esta persona porque necesitas el dinero, sino, como máximo estarian 6 meses).

Pero como si lo negocias bien? No es el mismo para todos?

Cierto

No, por supuesto que no. Es una empresa pequeña con diferentes cargos y responsabilidades. Además, incluso en el mismo cargo, depende mucho de como negocies previamente. No se rige por ningún convenio.

Lamentablemente, todo esto es cierto.

O sea que puedes compartir la misma posicion de trabajo que un compañero y aun asi ganar menos dinero que esa persona con las mismas responsabilidades que tu?? Por favor confirmar esto!

Confirmado

Vaya locura, eso no trajo problemas entre ustedes? O sea no te molestaba ver como alguien que hacia lo mismo que tu ganaba mas? Igual sabias que no es su culpa pero existe gente envidiosa!

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Descubre más

Para trabajar en Cross Capital Eafi deberías saber inglés a nivel principiante.
Mi entrevista de trabajo duró por encima de 30 minutos.
La empresa ofrece contrato indefinido.
Cross Capital Eafi es una buena empresa para empezar carrera porque no es buena empresa para empezar carrera.
Las mayores desventajas de Cross Capital Eafi son: empleador incompetente.
Cross Capital Eafi es una terrible empresa.
Mi calificación general dela empresa es 1.
En Cross Capital Eafi hay bono: individual.
El empleado recibe el salario al final del mes.
Los aumentos son poco frecuentes.
El número de días laborables a la semana en Cross Capital Eafi es 5.
La posibilidad de obtener un ascenso en el trabajo es muy baja.
El punto débil de Cross Capital Eafi es falta de ambiente en el trabajo.

Lamentablemente tras más de un año trabajando, la empresa mostró 0 empatía profesional con un asunto personal que sufrí y que impactaba en mi día a dia. Existía un trato dictatorial con los empleados, que pese a haber un gran equipo humano, la alta rotación de los trabajadores provocaba que las despedidas y bienvenidas fueran bastante comunes! No recomiendo trabajar aquí.

Hola. ¿Habías presenciado que hicieran eso con algún otro empleado? Cuando leí tu caso me surgió la duda si en el contrato no se estipulan los permisos o consideraciones especiales para situaciones personales.

Sí, es lo habitual en la empresa.

Trabajar en esta empresa es como trabajar en los años 90 y la (eliminado por el administrador) seguiría existiendo.

No existen permisos, y si los hay, están cogidos con pinzas. El tiempo de ir al médico tienes que recuperarlo, pero si haces horas extras es ‘porque tú quisiste’.

Qué cosas buenas y malas tiene trabajar allí? Gracias de antemano

Lamentablemente coincido con compañeros que ni las bajas se le respetaron. Cross Capital es una empresa a evitar.

Entiendo que lo de las bajas es algo fundamental pero que me contais del sueldo? Te pagaban bien o este también es un aspecto negativo en Cross Capital?

Totalmente de acuerdo

bueno si les pagan bien no deberían hacer tanto problema por un permiso

La cantidad de trabajo en Cross Capital Eafi requiere horas adicionales.
Las posibilidades de desarrollo aquí son: pocas.
Mi calificación general dela empresa es 1.

De acuerdo con los empleados la remuneración es superior al salario minimo lo cual lo hace bastante decente y los trabajadores más experimentados ayudan a los más jovenes a aprender y dominar mejor la consultoria financiera

Como ex trabajador, no estoy de acuerdo con esta opinión

Quisiera saber cómo es el ambiente laboral en la empresa porque me han insistido en que me postule. Si puedes compartir información sobre el trato entre compañeros de trabajo y el horario que exigen de verdad lo agradecería.

Acabo de escribir mi opinión y contesto a tu pregunta del ambiente. Entre los empleados era buena siempre que no estuviera la persona responsable al cargo. El resto del tiempo era difícil por lo que comentó en la reseña.