Opiniones Expedia en Barcelona

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basado en 13 calificaciones
18 opiniones en total
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  Barcelona
Barcelona
Teléfono:  +1 800-563-0600
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Todas
Positivas
Negativas
Sin calificación
Últimas reseñas
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Summarius 
09-12-2025 07:37
Pros:
  • Cultura de trabajo positiva - Los empleados destacan el ambiente de trabajo inclusivo y diverso que fomenta la colaboración y el respeto.

  • Beneficios y ventajas - Expedia ofrece un paquete de compensación competitivo que incluye descuentos en viajes, seguros y otros beneficios.

  • Oportunidades de crecimiento - La empresa proporciona oportunidades de desarrollo profesional, como formación y talleres, para avanzar en la carrera dentro de la organización.

Contras:
  • Equilibrio trabajo-vida personal - Algunos empleados mencionan que la carga de trabajo puede ser pesada, lo cual dificulta mantener un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal.

  • Reestructuración frecuente - Las reorganizaciones y cambios de estructura son comunes, lo que puede generar incertidumbre laboral.

  • Falta de comunicación - Algunos empleados expresan que la comunicación interna podría mejorarse para garantizar una mayor claridad en la dirección de la empresa.

Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.

JAKUE
Pregunta experta

¿Sientes que Expedia crece de forma transparente?

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Fecha del acontecimiento 21-06-2021
En nuestro compromiso con la más alta calidad del contenido publicado, la publicación anterior ha sido verificada y eliminada. Nos esforzamos continuamente por ofrecerle información actualizada y confiable.
Uxia

¡No puedo creerlo! ¿Alguien ha tenido una situación similar?

Nahia

Creo que es debido a la Covid

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Fecha del acontecimiento 11-03-2021
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Lore

ni a telefono ni a correo?

anónimo
Fecha del acontecimiento 06-10-2020

El confinamiento por el COVID impidió desplazarnos a Salou en mayo para disfrutar de las dos noches de hotel que habíamos reservado hace tiempo con EXPEDIA en el H10 Vintage Salou; le pedimos el dinero, pero a cambio EXPEDIA sólo nos dio "un Bono" por el mismo importe, con el condicionante añadido de que además este “Bono” sólo se podía gastar nuevamente en ese mismo hotel; a regañadientes por no tener otra opción, decidimos darle uso en octubre, pero incomprensiblemente resultó que ahora este hotel no nos permitía reservar menos de tres noches, motivo por el que al importe del "Bono" fue necesario añadir 75 € más; las perspectivas con el COVID seguían siendo confusas y arriesgadas pero seguimos adelante porque nuestra reserva tenía el carácter de "Reembolsable". Un mes antes del disfrute de nuestras vacaciones, recibimos llamada de quien dice ser la Jefa de recepción del H10 Vintage Salou informando de la intención de no abrir los hoteles H10 de Salou en las fechas contratadas e indicándonos que es EXPEDIA quien debe devolvernos el dinero de la reserva; le planteamos nuestras objeciones, pero seguimos sus indicaciones y reclamamos nuevamente la devolución de nuestro dinero a EXPEDIA, pero nos encontramos con que Expedia dice que nos va a devolver únicamente los 75 € que excedían de la cuantía del “Bono” y se niega a devolvernos el importe de este pese a que se trata de una reserva "reembolsable", e increíblemente nos plantea como única opción que volvamos a reservar por tercera vez…
Todo resulta esperpéntico, se vienen a la cabeza palabras como “complot” o “abuso” y se podría suponer que alguien ha podido ver en los numerosos “Bonos” no canjeables, una tan importante como vergonzosa fuente de ingresos…, sería una impúdica manera de hacer caja y sacar rendimiento al COVID.

¡Empresario!

Empieza a gestionar el hilo de tu empresa.

jorgico
Fecha del acontecimiento 06-10-2020

Pregunta a los empleados:
El confinamiento por el COVID impidió desplazarnos a Salou en mayo para disfrutar de las dos noches de hotel que habíamos reservado hace tiempo con EXPEDIA en el H10 Vintage Salou; le pedimos el dinero, pero a cambio EXPEDIA sólo nos dio "un Bono" por el mismo importe, con el condicionante añadido de que además este “Bono” sólo se podía gastar nuevamente en ese mismo hotel; a regañadientes por no tener otra opción, decidimos darle uso en octubre, pero incomprensiblemente resultó que ahora este hotel no nos permitía reservar menos de tres noches, motivo por el que al importe del "Bono" fue necesario añadir 75 € más; las perspectivas con el COVID seguían siendo confusas y arriesgadas pero seguimos adelante porque nuestra reserva tenía el carácter de "Reembolsable". Un mes antes del disfrute de nuestras vacaciones, recibimos llamada de quien dice ser la Jefa de recepción del H10 Vintage Salou informando de la intención de no abrir los hoteles H10 de Salou en las fechas contratadas e indicándonos que es EXPEDIA quien debe devolvernos el dinero de la reserva; le planteamos nuestras objeciones, pero seguimos sus indicaciones y reclamamos nuevamente la devolución de nuestro dinero a EXPEDIA, pero nos encontramos con que Expedia dice que nos va a devolver únicamente los 75 € que excedían de la cuantía del “Bono” y se niega a devolvernos el importe de este pese a que se trata de una reserva "reembolsable", e increíblemente nos plantea como única opción que volvamos a reservar por tercera vez…
Todo resulta esperpéntico, se vienen a la cabeza palabras como “complot” o “abuso” y se podría suponer que alguien ha podido ver en los numerosos “Bonos” no canjeables, una tan importante como vergonzosa fuente de ingresos…, sería una impúdica manera de hacer caja y sacar rendimiento al COVID.

Pregunta a los empleados:
El confinamiento por el COVID impidió desplazarnos a Salou en mayo para disfrutar de las dos noches de hotel que habíamos reservado hace tiempo con EXPEDIA en el H10 Vintage Salou; le pedimos el dinero, pero a cambio EXPEDIA sólo nos dio "un Bono" por el mismo importe, con el condicionante añadido de que además este “Bono” sólo se podía gastar nuevamente en ese mismo hotel; a regañadientes por no tener otra opción, decidimos darle uso en octubre, pero incomprensiblemente resultó que ahora este hotel no nos permitía reservar menos de tres noches, motivo por el que al importe del "Bono" fue necesario añadir 75 € más; las perspectivas con el COVID seguían siendo confusas y arriesgadas pero seguimos adelante porque nuestra reserva tenía el carácter de "Reembolsable". Un mes antes del disfrute de nuestras vacaciones, recibimos llamada de quien dice ser la Jefa de recepción del H10 Vintage Salou informando de la intención de no abrir los hoteles H10 de Salou en las fechas contratadas e indicándonos que es EXPEDIA quien debe devolvernos el dinero de la reserva; le planteamos nuestras objeciones, pero seguimos sus indicaciones y reclamamos nuevamente la devolución de nuestro dinero a EXPEDIA, pero nos encontramos con que Expedia dice que nos va a devolver únicamente los 75 € que excedían de la cuantía del “Bono” y se niega a devolvernos el importe de este pese a que se trata de una reserva "reembolsable", e increíblemente nos plantea como única opción que volvamos a reservar por tercera vez…
Todo resulta esperpéntico, se vienen a la cabeza palabras como “complot” o “abuso” y se podría suponer que alguien ha podido ver en los numerosos “Bonos” no canjeables, una tan importante como vergonzosa fuente de ingresos…, sería una impúdica manera de hacer caja y sacar rendimiento al COVID.

Alba
Fecha del acontecimiento 18-09-2019

Mi opinión sobre Expedia no es para nada positiva, el fin de semana pasado,tenía reservado una pensión con cama de matrimonio y con baño. Cuando llegue allí, me encontré que nuestra habitación de matrimonio, era una habitación con dos literas de una cama gemela, no solo eso sino que el baño estaba fuera y era compartido. Una desilusión total. La chica me entendió perfectamente, así que pronto se puso en contacto con los de Expedia. Creo que deberían vigilar eso, ysiv un error que me lo comunicarán.
Me tuve que ir a las 18.00, coger un hotel por mi propia cuenta

Aixa
Fecha del acontecimiento 15-08-2019

Es una empresa de talla mundial con oficinas en mas de 20 paises del mundo. Los trabajos como administrativos de este lugar son dificiles de conseguir pero una vez que se consiguen, son muy bien pagados.

oriol
Fecha del acontecimiento 13-07-2019

Expedia dedicados a los vuelos, vacaciones, escapadas, alquiler de coches y hoteles económicos. Muy positiva tanto a nivel profesional como persona una experiencia muy enriquecedora, trabaje como Field Sales ( buen pago)

Álvaro
Fecha del acontecimiento 22-05-2019

Expedia dedicados a los vuelos, vacaciones, escapadas, alquiler de coches y hoteles económicos. La verdad es que en este trabajo me divertí al mismo tiempo que yo realizaba como trabajador, porque al estar en una sección de ventas, yo lo tomaba como si fuera el empleo fuera realizado para "mi" entonces eso hace que me esforzase mucho .( buena paga )

Lola
Fecha del acontecimiento 07-05-2019

Expedia es la plataforma de viajes del mundo, con una amplia cartera de marcas que incluye algunas de las marcas de viajes en línea más confiables del mundo. Vivo en Barcelona y he visto que la empresa actualamente busca gente para su departamento de venta. ¿Alguien de vosotros trabaja aqui? ¿Qué comisiones ofrecen?

Naiala
Fecha del acontecimiento 11-03-2019

Expedia es una agencia de viajes, con buenas ofertas y paquetes turísticos, soy asesora comercial y me encargo de llevar a cabo las compras de viajes y de ofrecer mejor paquetes, estoy muy feliz con mi trabajo y con mis colegas, son muy majos y mi jefe es muy amable y siempre intenta ayudar.

Nevil
Fecha del acontecimiento 11-02-2019

Expedia hace que el proceso de búsqueda de hoteles en Barcelona y sus alrededores no sea tan traumático para sus clientes: opciones, precios y locaciones diferentes condensadas en una sola página web. Sin embargo el éxito de su compañía va de la mano de sus trabajadores, cuyas jornadas laborales pueden ser largas pero satisfactoria cuando se logran todos los objetivos propuestos.

lucia
Pregunta experta

¿Se reconocen económicamente los logros y esfuerzos en Expedia?

Alman
Pregunta experta

¿Qué sabéis nuevo acerca del trabajo en Expedia? ¡Esperamos información de actuales trabajadores acerca de la atmósfera y las condiciones de trabajo!

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