¿Hablarías de Fincas Moles como un lugar donde vale la pena trabajar?
Ambiente familiar - Se destaca por tener un ambiente de trabajo cercano donde se fomenta el compañerismo y la colaboración entre los empleados.
Flexibilidad horaria - Ofrece cierta flexibilidad en los horarios, lo cual facilita a los empleados compaginar su vida personal y profesional.
Formación y desarrollo - Los empleados cuentan con oportunidades para mejorar sus habilidades a través de formaciones internas y oportunidades de desarrollo profesional.
Remuneración limitada - Los salarios pueden no estar a la par de otras empresas del sector, lo cual puede resultar poco competitivo.
Avance profesional lento - El crecimiento dentro de la empresa puede ser limitado debido a la estructura organizativa.
Carga de trabajo - En algunas ocasiones la carga de trabajo puede ser alta, lo cual genera estrés entre los empleados.
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Falta de profesionalidat por parte de Xavier tanto en cominicacion come en tratos de gestion administrativo.
El trato con Sr Xavier es un calvario. Simpre esta en defensiva, tiene escazas a dar respuestas y la cominicaccion es lo peor de todo ya que mucha veces su respuesta son bordes y tendencia de amenecer. No queire escuchar y pretiende que lo sabe todo. Falta de respecto y educaccion teniendo en cuenta que su trabajobes de dar servicios adeguados y crear un ambito profesional.
Nosotros hemos vendido el piso con Fincas Cumbre y estamos muy contentos..el comercial que nos lo vendió Alberto muy buen trato... totalmente recomendable igual que todo el personal..lo recomendamos sin duda....
Ya veo, y el precio para optar por sus servicios es accesible? deseo vender un piso también y tu comentario me ha generado confianza para contactarlos
Hola! Muchas gracias por compartir! Y acaso has conocido a otros comerciales? Me pregunto si todo el equipo es igualmente profesional.
Continuación de reseña de hace 8 meses aproximadamente. Seguimos sin recibir información de la "obra faraónica" Qué raro!!
En la última reunión de vecinos, el presidente de la comunidad dijo públicamente, que sabía que mi sobrino estaba intentando arreglar una puerta de acceso, o al menos amortiguar el golpe, puesto que él personalmente le había autorizado. Entonces, a qué vinieron las acusaciones y advertencias y, de quién partieron? Sólo sé q el burofax a mi madre, con 82 años, lo firmó un tal Barreño.
A mediados del mes en el q se presenta la declaración de la renta y aún no hemos recibido la documentación. Llamamos por teléfono y no te Dan información tampoco. Que se envía por correo electrónico dice. Mi madre a estas alturas tiene obligación de tener una cuenta? Y claro, las de sus hijos no pueden ser (como si eso se pudiera comprobar) por la ley de protección de datos. Contestación del susodicho "no es mi problema". Y si correos se retrasa o se extravía la carta? Adivinad. Siiií, que no es su problema. Menos mal q luego nos atendió otra persona de esa empresa.
Pregunta a los empleados:
Depende de quién me atienda, si es el de siempre, es inútil