Opiniones Hotel San Sebastian en Donostia / San Sebastián

Assistant F&B Manager (fijo discontinuo), salario no indicado.
Se vende como lujo y excelencia, pero la base es cubrir temporada alta y asegurar estándares de marca a diario.

Requisito clave: controlar costes y presupuestos mientras se mantiene servicio “premium”.
Beneficio principal: trabajar en una marca de alto nivel y aprender en un entorno de lujo.

¿Hay demasiadas exigencias para un fijo discontinuo y sin sueldo publicado? ¿Sería un salario razonable ahí?

Recomiendo mucho aplicar al Hotel San Sebastian, el ambiente de trabajo es agradable, cómodo y lleno de compañerismo, la empresa se encarga de dictar cursos preparatorios para llevar a cabo las tareas necesarias, las entrevistas son sencillas y cortas.

Excelente lugar de trabajo, con un ambiente súper agradable y juvenil en donde formas grandes equipos de trabajo diarios. Excelentes oportunidades para crecer en el ámbito laboral y tener experiencia. Me encanta mi sueldo y mi horario de trabajo.

Hotel San Sebastian
Hoteles y alojamientos similares. El aprendizaje dentro de esta empresa es el mejor trabajo como camarero de piso con un buen salario mas incentivos todo muy positivo con buen ambiente!

Hola mi experiencia es muy buena, el mejor lugar en el que he trabajado! Gran cultura, grandes personas, oportunidades de avance, oportunidades de desarrollo, los mejores beneficios que he visto. Trabaje como camarero en el hotel y fue toda una buena experiencia!