Ambiente de trabajo amigable - Muchos empleados destacan un ambiente laboral agradable y buen compañerismo.
Flexibilidad horaria - La empresa ofrece cierta flexibilidad en los horarios, lo cual es valorado por los trabajadores.
Oportunidades de crecimiento - Existen posibilidades de desarrollo dentro de la empresa y oportunidades para asumir más responsabilidades.
Salarios bajos - Algunos empleados consideran que los salarios no son competitivos en comparación con otras empresas del sector.
Alta carga de trabajo - La cantidad de trabajo puede ser abrumadora en ocasiones, lo que genera estrés.
Gestión mejorable - Varias opiniones sugieren mejorar la coordinación y la gestión en ciertos departamentos.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
¿Te preocupa la dirección que está tomando Jgs Courier?
Los descansos en Jgs Courier son insuficientes.
La jornada de trabajo en Jgs Courier es mixta.
La cantidad de trabajo en Jgs Courier requiere horas adicionales.
Mala gestión y explotación de sus trabajadores. Contrato de 40 hs y realizas más de 70 a la semana ( si reclamas a la calle) te hacen firmar como que recibes material de trabajo(epi)y no t Dan nada. Sales 17-18 hs y regresas 09-10am sin parar, con sus consecuencias (accidentes y más grave por dormirse y cansancio)Repito, reclamas y a la calle...mala organización-No recomendable.
Suena bastante exagerado si me disculpas... Viste a colegas que hayan echado a la calle solo por negarse a trabajar las horas extra o crees tu que pasaría esto?
Te echa cuando quiere sin explicaciones y las liquidaciones no corresponden con la realidad
Agunas personas hacen comentarios similares al tuyo ¿has solicitado apoyo institucional?
Que tal es la empresa
¿Qué importancia tienen los precios de Jgs Courier para ti?
¿Cuántas horas se suele conducir en Jgs Courier? Hay tacógrafos?
Te explotan conduces más d 15-16 hs por día. Te hacen contrato de 40 hs y acabas haciendo más de 70 hs a la semana .Si reclamas a la calle t vas. Explotadores
¿Pero todas las horas son pagadas? Pregunto porque lamentablemente muchas empresas no lo hacen