K-LAGAN busca Process Engineer para sector automotriz, salario no especificado.
Valoran experiencia en mejora de procesos y conocimientos en Lean Manufacturing.
Beneficios notables: día libre de cumpleaños y eventos especiales anuales.
¿Alguien ha trabajado allí? ¿Compensan los beneficios el hecho de no mencionar el salario?
Proyectos diversos - K-LAGAN ofrece la oportunidad de trabajar en una amplia gama de proyectos tecnológicos innovadores y diversos.
Ambiente colaborativo - Se destaca un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico, donde se fomenta el trabajo en equipo.
Desarrollo profesional - La empresa apoya la formación continua y proporciona oportunidades para el crecimiento profesional de sus empleados.
Estabilidad laboral variable - Dado el carácter de los proyectos, algunos empleados pueden experimentar inestabilidad laboral dependiendo de la duración y renovación de los contratos.
Comunicación interna - Algunos empleados mencionan que la comunicación y coordinación interna puede ser mejorada.
Beneficios limitados - A pesar de las oportunidades de desarrollo, algunos han señalado que los beneficios adicionales y compensaciones podrían ser más competitivos.
Resumen generado por IA. En caso de errores, por favor, reportar.
Cárnica que encima intenta no pagarte tus últimos días trabajados. Hasta que reciben la carta del juzgado, claro.
no siempre pagan... no tienen dinero para pagar a los empleados
Esta empresa tiene el método más déspota imaginable contra empleados. No son gritos ni malos tratos, es el IMPAGO. Sí, no solo te echan, sino que encima SE NIEGAN A PAGARTE LO QUE LLEVAS DE MES... no hablamos de indemnización, hablo de DÍAS TRABAJADOS. Por si fuera más, el método que tienen de hacerlo es decirte "si, te vamos a pagar, no te preocupes. Si si, mañana llega la transferencia". Todo mentira, evidentemente
Si quieres seguir adelante... adelante. Le espera la aventura del impago
Las reseñas sobre K-LAGAN ESPAÑA destacan principalmente problemas de pago, con retrasos en sueldos, finiquitos y promesas incumplidas. Además, se menciona una gestión ineficiente y una jerarquía laboral estresante y poco inclusiva. ¿Alguien ha experimentado una mejora en el ambiente laboral o en la puntualidad de los pagos desde que publicaron estas reseñas? ¿Cómo han enfrentado los empleados estos problemas de pago con la empresa?
Como en todas las empresas, hay gente buena y capaz que simplemente trabaja ahí para ganar dinero y vivir. Sin embargo, por numerosas señales objetivas e información fidedigna, confirmo lo que he leído y oído; el dueño de esta empresa es altamente manipulador, no tiene palabra, lo quiere todo para él y no acepta que vive en un mundo empresarial amplio y libre. Para él una persona que se va de su empresa es un enemigo. Las personas suelen aprender con los años, pero Karim, no. Se va volviendo más egoísta y malvado, con un corazón negro y yendo hacia una muerte triste y solitaria. Esta persona no merece lo que tiene ni a las personas que le han acompañado en el pasado y en el presente.
Voy a ser sincero sobre el tema de que no pagan... a mí me pagaron mi sueldo acorde, y sin demora, cada mes, mientras estuve trabajando. PERO el último mes, al irme, no me querían pagar los quince días que estuve trabajando. Todo esto habiendo dado preaviso
Finalmente me los pagaron, tras contactar con un abogado y poner una denuncia
En resumen... el finiquito te lo pagan, pero tienes que denunciar e ir contra ellos. El sinpa te lo van a intentar hacer. Imagino que no les renta ir a juicio, al menos conmigo no fueron
No me pagan los últimos días trabajados y no sé por qué. Quizá no tienen dinero. Me deben más de un mes de sueldo. Mucho cuidado
Empresa buena de reproducción asistida
No han pagado el finiquito. Largas y largas. La peor experiencia en consultoría que he tenido, de muy lejos. Días trabajados para nada
Trabajé en las oficinas centrales, mi experiencia fue un inicio decente e ir descendiendo al Averno progresivamente. Infinidad de horas extras sin pagar, eventos obligatorios fuera de horario laboral. Lo único bueno que recuerdo es que tenian una barbacoa en la terraza, pero creo que se acabaron los asados.
Las horas extras no eran reportadas y por esa razón no te las pagaron?
Realmente pésima. Cárnica de manual y con muchos juicios por impagos
¿A quién no le pagan y por qué? ¿No es esto un chisme?
Contratan extranjeros y no les pagan. Son nefastos. Me gustaría saber a que puerto llegan los juicios pues siguen (eliminado por el administrador) gente.
¿y porque no les pagarian? no lo pillo la verdad, ¿solo por ser extranjeros?
No, no es un chisme. El finiquito no me lo han pagado. Tras darle los 15 días de preaviso, me fui un día 27. Bien, ese mes, a día de hoy, 130 días después, sigo sin cobrarlo. Evidentemente vamos a ir a juicio. Yo pensaba que todo esto eran chismes, también, pero no
Pésimo
Siempre no de fue de mi agrado trabajar en una consultoría, pero al final me convencieron y estuve atrapado en ella 3 años. Los 6 primeros meses fue de fábula, porque cumplieron lo acordado. A partir de aquí todo fue de mal en peor. No sabían encontrar un proyecto siguiente para seguir (tuve yo que encontrarles el proyecto y el cliente dónde después trabajé yo y otros nuevos compañeros el resto de los dos años y medio restantes). Me empezaron a no subir el sueldo base y quitar todo aquellas partes económicas que no podía defender legalmente. Me negaron el pago de los premios internos de la empresa que gané y que tanto publicitan. Y, finalmente, tras finalizar el segundo proyecto a los tres años, en 24 horas me despidieron, sin cumplir su promesa de que ellos se encargarían de encontrarme nuevo proyecto y mientras seguiría formando parte de la plantilla de K-Lagan.
Me ha pasado lo mismo
¿Por qué no pudisteis dejar la empresa antes y os sentisteis atrapados?
Hola,
Te aseguro que hay consultoras que valen la pena, yo he estado en 2 en las que me he sentido querida. También he estado en k-lagan y mi experiencia no fue buena. El dueño es un (eliminado por el administrador) que entra bien pero a la larga demuestra ser un déspota opresor destinado a morir solo. Deseo que encuentres lo que buscas, compañero
Las mayores desventajas de K-LAGAN ESPAÑA son: Cantidad de trabajo.
Mi calificación general dela empresa es 1.
Trabajo en la empresa menos de 1 año.
La empresa ofrece: contrato de trabajo
Se puede obtener bonos: No.
Las ventajas aquí son: no hay ventajas.
Beneficios: No
Un día hábil es 10 horas.
Los salarios aquí son: de 2000 a 4000 euros.
K-LAGAN ESPAÑA es una terrible empresa.
Casi siempre tus expectativas estan por encima de lo que pueden ofrecerte y optan por ponerte unas dirtas muy altas. El problema pasa a ser cuando pierden cliente y estas sin proyecto que pasas a cobrar la mitad de tu sueldo. Se aprovechan de las personas. Además yn conocido me ha comentado que obligan al personal de central a escribir buenas opiniones a diario en redes para mejorar su imagen
LO DICES SIENDO TRABAJADOR?
sabes cuanto se puede ganar alli en la empresa?
Trabajo en la empresa 2-3 años.
K-LAGAN ESPAÑA debería mejorar: Atmósfera.
Recomiendo esta empresa debido a: pagos puntuales.
Se puede ganar aquí: menos de 2000 euros
En K-LAGAN ESPAÑA hay bono: no hay bono
¿Hay un sistema de bonificación justo en la empresa? - Definitivamente no.
Califico la empresa en 1.
Un día hábil es incluso 12 horas.
K-LAGAN ESPAÑA es una terrible empresa.
Primero teniamos oficina en Madrid, un lugar pequeño pero céntrico y funcional. Para cuando acabé mi proyecto se habian mudado a un coworking y hace unas semanas me dijeron que ya ni eso.... Para mi es el colmo! una cárnica sin ni siquiera frigorífico para guardar las chuletas!
K-LAGAN madrid me da de comer y yo siempre tengo hambre, si se meten Madrid es como escupir en mi sopa! Nadie escupe en mi sopa, truanes!
Son grandísimos clientes! Su equipo de Management fueron pioneros en exprimir nuestro software a su máximo potencial.
Para mi los IT recruiters de esta empresa son , cómo decirlo para ser sutil... A si! Basura!
Siempre hablan de "proyectos de gran envergadura", cliente estrategico " top mundial del sector x" y orientado a largo plazo con tecnologias a la ultima.... son el tipico argot que estas charos de los recursos humanos utilizan de manera enlatada y redundante para vender la moto, conseguir tus datos en CV y traficar con el.
Siempre hablan de "proyectos de gran envergadura", cliente estrategico " top mundial del sector x" y orientado a largo plazo con tecnologias a la ultima.... son el tipico argot que estas charos de los recursos humanos utilizan de manera enlatada y redundante para vender la moto, conseguir tus datos en CV y traficar con el.
En un mes que llevo con ellos y del dicho al hecho hay un trecho. Me prometieron unas condiciones que al ver la primera nomina no se han cumplido y ademas me tachan de poco comprometido. Que alguien me despierte de esta pesadilla que llega Navidad
Puedes decir que condiciones te prometieron? Me gustaría saber
¿Qué exactamente se ha cambiado?
Las dietas a la semana de estar en la empresa me las quitaro, vi que prometieron no despedir a nadie y su plantilla se ha reducido a la mitad. Es una carnica de manual
No te preocupes, en cuanto se acabe tu proyecto o el cliente decida recortar presupuesto, serás fulminado tan rapido de K-LAGAN que ni te acordarás de la sesion de bienvenida más larga y vendehumos de la historia de la consutloria de Boddyshopping a nivel mundial. Palabra desde el Inem.
Realmente son contratos por obra y servicio todos, dependen de un proyecto y saben bien de antemano que siempre son unos meses, cuando se acaba...al carrer! Si encima estas en periodo de prueba pues sin indemnizacion...
Veo que has conocido perfectamente a esta empresa.
K-lagan es una de mis opciones para mi próximo empleo. Lo que la convirtió en mi primera opción fue definitivamente los horarios, ya que siempre he preferido trabajar en empresas que no trabajen fines de semana para poder tener algo de tiempo libre para mis otras actividades y esta empresa cumple con ese requisito porque tiene un horario fijo de lunes a viernes de 9:00 a 19:00
XXXXXX es como un Lannister, excepto que nunca paga sus deudas
Me han ofrecido trabajo pero he escuchado solo cosas malas. Alguien tiene datos fiables de cuantos empleados son y como les ha afectado el COVID? Y si han hechado mucha gente. Conocidos mios me han comentado que los business managers son bueno y se preocupan por su equipo pero luego no pueden hacer nada por culpa de los responsables de negocio y la direccion general que cambin de opinion cada dia
Me consta que la plantilla actual se ha visto reducida a la mitad tanto de HQ como consultores/as y han hecho despidos masivos. Es de esas empresas que si eres senior te veneran y te idolatran hasta que llega el punto que te mantienen porque tu despido sale muy costoso o te vas tu y les haces el favor. Si no formas parte de la alfombra roja lo pasarás mal y cuando estes sim proyecto te diran que te busques tu uno por tu cuenta y luego digas que quieres solo a travea de klagan... en otras palabras.. que hagas tu su trabajo y que ademas se lleven unos cuantos eurillos a tu costa.
Como junior no es la carnica adecuada
El plan de carrera de K-LAGAN es lo mismo que el de la NISSAN.... unos meses y directo al desguace.
yo no comprende tanta critica negativa ... KLAGAN es una consultora internacional y de tecnologias de la informacion, con los mejores managers de la ciudad, proyectos TOP magnifiques y con una de los estadisticas de rotacion más bajas del mercado de consulting en Barcelona....yo creo que si tienes la suerte de entrar a trabajar en K-LAGAN , el plan de carrera que te pueden ofrecer será igual o mejor al de cualquier empresa final seguro
He trabajado 3 años en K-LAGAN y no he visto nada de lo que cuentas. Y, sobretodo, estoy en desacuerdo en "mejor al de cualquier empresa final seguro.
Trabajé en el departamento de IT recruitment despues de ser despedida de mi anterior trabajo temporal. Como mujer fuerte e independiente fue todo una sopresa que me dieran la oportunidad de colaborar en un ambiente extremedamento cisgenero. Es un buen entorno laboral, donde se trabaja duro pero agusto . Yo aprendrí un monton de mis compañeros y business managers, a pesar de que KLAGAN siga manteniendo una estresante estructura jerarquica vertical y heteropatriarcal. Ademas tambien pude conocer al amor de mi vida!
Pienso que estás exagerando… ¿No puedes decir nada positivo?
¿Pero qué dices? Limítate a escribir comentarios más adecuados y útiles.
Está claro que esta empresa tiene muchos problemas, pero no ayuda a entenderlos una opinión de m**rda como la que has publicado.
Ayudémonos entre todos y evitemos tonterías que simplemente sobran.
OMG que falta de empatia, yo solo he expresado mi punto de vista. He comentado mi punto de vista y de cosas buenas y cosas malas sin meterme con nadie, sin insultar como otros. Hay mucha ostilidad y misoginia suelta, demuestra aun tenemos que cambiar mucho como sociedad.
¿Que esta mal con los heteros? Ahora estas promoviendo un poco el discurso del odio
K-LAGAN ESPAÑA se destaca en el área de consultoría. El entorno laboral es grandioso, los jefes dan importancia a las opiniones e ideas de todas las personas que forman parte del equipo de trabajo porque sólo de esta manera podrán mejorar y crecer. Si eres seleccionado para trabajar con ellos es una gran oportunidad, te brindaran muchos conocimientos. La recomiendo.
con esa gramática y expresiones (entorno laboral grandioso? que puñetas.....) parece que algún director frances de KLAGAN quiere intentar engañar a aún mas gente por aqui (eliminado por el administrador)
Las opiniones no se escuchan no os engañeis. Venden humo y estan locos. El consultor es un numero y son incapaces de encontrar un proyecto. El nuevo director de division de it pasa de todo y es incapaz de dar la cara
El nuevo director es el Doctor Maligno de la consultoria boddyshopping en Barcelona. Un cruel y despiadado villano, acento incluido, especialmente dotado en el ancestral arte del finiquito laboral. Corred insensatos!
Sisi sobretodo escuchan los viernes.. despues de superar tasas de alcoholemia infames gracias a los jueves por la noche. Lo que no pretendas entender lo que dicen... es una serenata carnica. A ver si los viernes direccion general atiende al telefono. Porque con el covid pasaron de mí olímpicamente
lo he vivido
¿Qué medidas toma tu empresa contra el coronavirus? ¿Hay teletrabajo?:
Las medidas de KLG contra el coronavirus fue, como siempre, vender una mentira y autoproclamarse los mas cool del mundo. No hacemos ERTE porque somos cool. A la semana siguiente: Ey chicos, como somos cool, vamos a bajarnos todos un 30% el salario. Y a la semana siguiente: Ey, vamos a tener que despedir a gente, pero no os preocupeis, el resto seguimos siendo cool.
Así gestionan desde central, en las oficinas de BCN se creen muy cool, y son una panda de inútiles que se pasan el día de café y haciendo el cool en la oficina.
Conclusión: Las medidas que han tomado es hacer una buena cantidad de despidos masivos encubiertos. No sin antes reducir el salario a toda su plantilla y despedir acorde a esta reducción. Sin pagar vacaciones o premios económicos ganados durante el año anterior y pendientes de cobrar. Pero son muy cool
¡Ostras! Todo lo que explicas lo he vivido en los últimos 3 años. No puedo negar nada de lo que dices. Reducción del 30% del salario, no ERTE pero despidos encubiertos masivos, no pago de premios internos de la empresa. Y lo único que ves es los anuncios de lo Cool que somos.
En fin, no sé quíen eres, Karter, pero está claro que has trabajado en K-Lagan.
Y sólo, como detalle anepdótico. A mi se me negó el dinero del Premio a la Excelencia (unos 2.000€) y después mandaron un email super-cool de que los premiados habíamos donado los premios voluntariamente a la investigación del Covid. Nunca di ese consentimiento, ni me pudieron dar pruebas de que mi dinero se destinara a ese fin.
Pregunta a los empleados:
El equipo directivo tiene varias denuncias. Han despedido mucha gente y el ceo esta muy loco. Huid mientras podais los de dentro y los de fuera ni se os ocurra ir