Opiniones Pescados Barandica en Santander

porque de todos los años que he trabajado alli nadie ha estado contento

La empresa tenía sus cosas, a veces veía como trataban a la gente mal, pero la verdad a mi me trataron muy bien.

ya me gustaria saber a que llamas buena experiencia laboral

quien te trato bien el encargado,jefes o tus compañeros??

el horario normal es de 8 a 12:30 y de 15:00 a 18:30 si tienes que quedarte más tiempo te lo dicen en el último minuto, las horas extras a los de la ITT las pagan como horas normales

Que abuso, la verdad eso de las horas extras me parecen indignante. supongo que alguna queja los jefes ni las toman en cuenta ¿ o me equivoco?

los dueños pasan de todo y si no estas conforme en el paro hay miles te dicen

este trabajo es ideal para los padres que tienen hijos que no quieren estudiar y que quieren trabajar, muchos vuelven a los estudios y otros al día siguiente no vuelven

Es decir que también hay mal trato? algunas vez recibiste una mala palabra o algo por el estilo?

mejor no respondo a eso

No comprendo, por qué no quieres responder eso? puedes decir si hacen o no eso.. y si no es así negarlo y ya. Te lo pregunte porque mencionaste que si un trabajador no está conforme en el paro te dicen hay miles.... Por eso fue que te lo pregunte.

si hay malas palabras, como que sois unos inutiles, no vales para nada, que desastre de gente

¿Has pensado en denunciarlos? Creo que eso entra en la categoría de maltrato laboral. No hace falta mas que un par de videos y ya lo pillas

no se puede utilizar el móvil, no puedes llevarlo encima

solamente si necesitas mucho mucho el dinero o eres masoquista

Lo que comentas parece salido de una película de terror y con los últimos empleos que he tenido no dudo que sea así, es mas me encontraba buscando referencias para no repetir mis malas experiencias. ¿Cuánto tiempo soportaste semejante castigo? porque a eso n ose le puede llamar empleo.

y eso que no he contado ni la cuarta parte, dure unos cuantos años (15)

De todo lo que te falta por contar, ¿qué crees que es lo más importante? Porque debemos considerar todos los aspectos antes de cualquier cosa.

trato vejatorio,humillante, los encargados son de los tiempos de los negreros,yo 1 mes antes de irme tuve una charla de hombre a hombre con el segundo encargado

¿Y qué fue lo que le dijiste al segundo encargado? supongo que alguna de las cosas que comentas pero en modo de reclamo y que ya no aguantabas más, o me equivoco?

digamos que le cogí por la pechera a solas

Y después se formó un problema y por eso no seguiste trabajando allí? desde ese momento tomaste la decisión de no seguir aguantando más supongo..

ya tenia decidido irme, pero seguía tocándome los huev.. y me canse y no veas lo bien que sienta y durante el resto del mes me esquivo, no hay nada mejor que ver una mano gigante te agarre de la pechera para bajarte los humos. yo tengo de guante una talla 11 cuando una talla 9 es grande

Justo lo ultimo que comenta es lo peligroso, ya que si ocurre un problema o accidente, es vuestra culpa, cuando no te dan las condiciones para trabajar de manera adecuada, te han pagado el ultimo mes que trabajaste sin rodeos o te han dado largas?

si me pagaron los 19 días que estuve del último mes lo deje cuando más trabajo tenian

pues salario mínimo, exigencia como si te pagaran una millonada, trato vejatorio al empleado,muchas horas de trabajo, horario pesimo

Al parecer trabajas allí, como es el horario del que te quejas?

de 8 a 12:30 y de 15 a 18:30 de lunes a viernes, en la epoca del verdel por el mes de marzo el horario es de 8 a 12:30 y de 15 a ..... sin horario fijo puedes terminas a las 9 de la noche como a las 12 o las 2 de la mañana y al dia siguiente entras a las 8

venga pero esas horas extras me imagino que tienen una remuneración adicional, o me equivoco?

para los de la empresa SI,para los de las ITT todo a hora normal

¿Pero acaso no sería lo mas justo que te pagaran las horas adicionales como corresponde? De otra manera suena a explotación.

eso se ahorra las horas extras de los de la itt,, ay esta parte del beneficio de la empresa

¿Y por qué no le has dicho nada? No entiendo como aguantas trabajar bajo esas condiciones, vamos que nadie debería trabajar así

siendo de ITT tienes que hacer las horas de un mes que son 160 horas, todo lo que pase de eso seria horas extras, si has empezado a trabajar un miércoles por ejemplo llevarias 16 horas menos que se te quitarian de las extras que pudieras hacer